Un agent d'accueil et de conseil en revalorisation et polyvalent de travaux - CC BRIANCONNAIS

Référence : O005241210000514

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Briançon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes du Briançonnais joue un rôle essentiel dans la gestion des déchets, en veillant à la collecte et au traitement des déchets pour les treize communes de son territoire. Avec une équipe dédiée, elle s'engage dans le tri et la valorisation des déchets, contribuant ainsi à la préservation de l'environnement et promouvant des pratiques innovantes de gestion locale et durable des ressources

MISSIONS
Accueil et conseil sur les plateformes de revalorisation
-Accueillir, orienter et sensibiliser les utilisateurs des déchèteries pour optimiser le tri et la valorisation de leurs déchets
-Veiller au respect des consignes de tri en fonction des filières disponibles
-Assurer la sécurité et la propreté des sites
-Suivre le remplissage des contenants pour commander les enlèvements en coordination avec les agents ressources et les prestataires
-Trier les produits dangereux en respectant les consignes de sécurité

Missions complémentaires (polyvalence)
Dans le cadre de la continuité de service, pour permettre la souplesse des plannings ou assurer des remplacements ponctuels :
-Assurer la gestion technique du quai de transfert
-Entretenir et réparer le matériel de pré-collecte
-Renforcer les équipes en qualité de ripeur
-Participer la gestion du compostage

CONDITIONS D'EXERCICE
-Plusieurs lieux d'affectation possibles sur le territoire dans le cadre de la polyvalence
-Temps complet : 35H
-Horaires décalés et variables du lundi au samedi, travail occasionnel WE et jours fériés lors des renforts ou missions secondaires

CONDITIONS DE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES
-Rémunération statutaire + primes liées au poste (à partir de 1 649¤ nets par mois)
-Participation employeur transport en commun
-Prime de fin d'année
-Prestations sociales CNAS et adhésion possible à l'association du personnel (offres locales et tarifs réduits)

Profil recherché

PROFIL ET QUALITÉS REQUISES
-Sens du service public et aptitude à l'accueil et à l'orientation des usagers
-Rigeur dans l'aplication des consignes
-Autonomie, sens des responsabilités et aptitude au travail en équipe
-Connaissance du territoire et des enjeux liés à la gestion des déchets appréciés
-Compétences manuelles et maîtrise des outils de bricolage (perceuse, disqueuse, scie, etc...)
-Expérience souhaitée dans la conduite de véhicules utilitaires (camion plateau 3.5 t) et d'engins de type manuscopique
-Bonne maîtrise des outils numériques (smartphone, ordinateur)
-Permis B obligatoire

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    RENSEIGNEMENTS
    Vincent ETOURMY
    Responsable du service déchets
    04 92 54 52 52

    CV + LETTRE DE MOTIVATION
    Monsieur le Président
    Communauté de Communes du Briançonnais
    1 rue Aspirant Jan, BP 28
    05105 Briançon cedex
    recrutement@ccbrianconnais.fr

    DATE LIMITE DE CANDIDATURE
    MARDI 9 JANVIER
    Jury de recrutement :
    Semaine 4

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 08/02/2025
  • Chargée / Chargé de collecte des déchets

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