UN AGENT DE MAINTENANCE DES EQUIPEMENTS SPORTIFS (F/H) - CA SAINT-LOUIS AGGLOMÉRATION
Référence : O068250509000813
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Village-Neuf
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située au c½ur de l'Alsace, Saint-Louis Agglomération, forte de ses 40 communes et de ses plus de 80 000 habitants issus de 110 nationalités, constitue un territoire dynamique et ouvert sur le monde. Véritable moteur du développement territorial, elle favorise un aménagement harmonieux et innovant pour offrir à ses habitants un cadre de vie de qualité.
La Direction des sports assure la gestion budgétaire, administrative et technique de cinq établissements sportifs dont deux établissements de bain et deux structures artificielles d'escalade intégrées au sein des équipements terrestres.
Vous ½uvrez en permanence avec sérieux et disponibilité afin d'offrir des conditions de pratiques et de sécurité pour la pluralité d'usagers fréquentant les équipements. Intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une quarantaine d'agents permanents et d'une soixantaine d'agents saisonniers, vous veillez constamment à assurer un accueil de qualité pour l'ensemble des utilisateurs. Déterminé(e), curieux (se) et innovant(e) vous participez à la politique de gestion visant à promouvoir et assurer l'attractivité de nos équipements et mettez en ½uvre les orientations retenues de la politique sportive intercommunale. Interlocuteur privilégié du mouvement associatif, des établissements scolaires et des partenaires institutionnels, vous ½uvrez en permanence à l'amélioration du service public rendu à l'usager.
Placé(e) sous l'autorité du gestionnaire de maintenance des équipements sportifs, vous aurez pour missions de :
- Assurer l'entretien et nettoyage courant des salles de sports intérieures ;
- Assurer l'entretien courant des espaces verts (tonte, désherbage, taille de haies, etc.) et veille à l'entretien du matériel ;
- Réaliser divers travaux de maintenance préventive et / ou curative et de petites réparations diverses ;
- Veiller à la conformité et au bon état général du matériel sportif mis à disposition des utilisateurs ;
- Assurer l'accueil des prestataires extérieurs privés et les accompagner dans la réalisation de leurs missions spécifiques ;
- Assurer une veille concernant le bon fonctionnement des équipements techniques ;
- Veiller à relayer et à faire respecter les consignes données aux utilisateurs ;
- Missions spécifiques ou transversales:
- Renforcer l'équipe technique durant certains temps forts (évènements ou manifestations spécifiques, travaux préparatoires à l'ouverture d'un équipement de bain saisonnier) et assurer les analyses d'eau de manière ponctuelle à l'issue d'une formation générale).
Profil recherché
- Capacité à utiliser les outils professionnels (débroussailleuse, souffleur, tracteur tondeuse, auto-laveuse, etc.) ;
- Esprit d'initiative, sens des responsabilités et capacité à travailler en autonomie ;
- Sens aigu de l'organisation, de la programmation des activités et capacités d'adaptation selon diverses contraintes (occupation programmée de certains espaces, conditions météorologiques et saisonnalité de certaines tâches) ;
- Capacité à rendre compte de son activité à sa hiérarchie et être force de proposition ;
- Faire preuve de rigueur, de courtoisie et d'assertivité en toute circonstance ;
- Des compétences dans le domaine sanitaire et/ou électrique seraient appréciées ;
- Expérience sur un poste similaire appréciée ;
- Titulaire du permis B indispensable.
À propos de l'offre
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- Recrutement par voie statutaire dans le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux ;
- Rémunération selon le profil du candidat et dans la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale, régime indemnitaire, prime de fin d'année, Amicale du personnel (chèques vacances, chèques déjeuners...), participation à la protection sociale complémentaire (santé/prévoyance), prise en charge partielle des frais de transports en commun ;
- Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
