Un Agent ou une Agente de Sécurité Réf. 569-24 - Conseil Régional d'Ile de France

Référence : O093240329001629

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : ST OUEN
Domaine: Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du chef de service, vous assurez la sécurité et la sureté des biens et des personnes, conformément aux consignes en vigueur sur les différents sites de l'Administration régionale.

Vos missions
MISSION 1 : Filtrer les accès et gérer les ouvertures et fermetures des bâtiments

Assurer le positionnement de sécurité (entrées, portails, poste de sécurité...), contrôler les agents, prestataires, élus et visiteurs. Orienter les visiteurs. L'agent doit obligatoirement porter la tenue de sécurité fournie par la région pendant le service.

Gérer les ouvertures, fermetures et la gestion des clés. Tenue de la main courante electronique et du registre des entreprises intervenant sur le site. Présence dissuasive et intervention en cas d'actes d'incivilité et troubles divers

Contrôle des issues de secours et de la présence d'objets encombrants

MISSION 2 : Surveillance générale sureté / sécurité technique et incendie

Conduite de rondes : Surveillance technique (caméras, contrôle d'accès) ; Application des consignes de sécurité et rédaction de rapport signalant les anomalies. Contrôle des installations technique (BAES, Extincteurs...)

Conduite de rondes techniques : Tenue des différents registres ; Contrôle du respect des consignes de sécurité. Gérer les alarmes incendie, intrusions, anomalies techniques. Établir les permis feu. Participer à l'évacuation du bâtiment

Surveillance et gestion des alarmes techniques ; Gestion du SSI .Contacter tant que de besoin les entreprises de maintenance. Accompagner les entreprises dans les interventions ou lors des vérifications des installations techniques.

MISSION 3 : Assurer le suivi réglementaire et la traçabilité. Secours aux personnes et aux biens / protection et alerte en cas d'incident et accident

Remplir la main courante électronique et les différents registres. Secourir les personnes, alerter les secours ainsi que les entreprises de maintenance en cas d'urgence ; Gestion des appels d' urgence

Rédiger les rapports, signaler les anomalies techniques, faire remonter les informations à la hiérarchie.

MISSION 4 : Accueillir et orienter

Gestion du standard Région après 19h, week-end et jours fériés Retransmettre les alertes aux personnes et services concernés.

Réceptionner les journaux et plis. Accueillir et renseigner les visiteurs et prestataires en dehors des heures ouvrées.

Orientation, le cas échéant, des visiteurs, en liaison avec le service accueil et/ou la hiérarchie ou les services d'astreinte

Profil recherché

Connaissance :
- SSIAP 1 et SST. Expérience dans la sécurité
- Connaissance de la réglementation dans le domaine de la sécurité et de la sureté relatif à la fonction d'agent de sécurité
- bonne connaissance des consignes de sécurité en milieu ouvert

Savoir-faire :
- Capacité à mettre en oeuvre de nouvelles consignes - Aptitude au travail en équipe - Réactivité et intelligence des situations Rédaction correcte
- Bonne analyse des situations
- Bonne condition physique

Savoir-faire relationnel :
- Maîtrise de soi - Rigueur, ponctualité - Bonne condition physique et bonne présentation
- Aptitude au travail en équipe
- Travail de jour, nuit et week-end - Disponibilité, amplitude horaire - Station debout prolongée

Qui sommes-nous ?

À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
    Madame la Présidente
    https://www.iledefrance.fr/region-recrute

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/05/2024

  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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