Un agent polyvalent service séniors - COMMUNE DE BOURG-DE-PEAGE

Référence : O026250425000999

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bourg-de-Péage
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Mairie de Bourg-de-Péage recrute pour son service sénior :
Un agent polyvalent

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026250425000999-agent-polyvalent-service-seniors?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil :
Permis B obligatoire
Une expérience auprès des personnes âgées est souhaitable.
Une expérience en gestion comptable - administrative serait un plus.
Vous êtes disponible, et justifiez de bonnes qualités relationnelles, d'un sens de l'écoute, de patience. Vous êtes également organisé et rigoureux.

Conditions de travail :

Travail du lundi au vendredi (le samedi matin exceptionnellement).
36 heures 30 hebdomadaires.

Qui sommes-nous ?

Idéalement située au pied du Vercors, au carrefour de la Vallée du Rhône et du sillon alpin, Bourg de Péage est à 45 min de Grenoble, 1h15 de Lyon et à 10 minutes de la gare Valence TGV. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'occasion de découvrir les nombreux atouts de la Ville, notamment le Bois des Naix, un véritable écrin de verdure de 12 hectares et les quais de l'Isère.
Bourg de Péage s'attache à être une ville accueillante, dynamique, qui cultive l'art du bien vivre ensemble. La Ville bénéficie d'équipements modernes, de services publics de qualité, d'un espace économique de 70 hectares, d'un tissu associatif particulièrement riche et de nombreuses animations festives, sportives et culturelles qui rythment l'année.

À propos de l'offre

  • Vous devez joindre à votre candidature :
    - Un Curriculum Vitae
    - Une lettre de motivation

    Date limite des candidatures 15 mai 2025
    Prise de poste à compter du 1er juillet 2025

    Candidature à envoyer à :

    Madame le Maire Nathalie NIESON
    Direction des Ressources Humaines
    Rue du Docteur Eynard - BP 43
    26 301 BOURG DE PÉAGE cedex

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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