UN ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) - Conseil départemental du Vaucluse
Référence : O084260203001042
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Avignon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction de l’enfance et de la famille pilote les politiques publiques en faveur de l’enfance et de la famille au titre de l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), de la Protection Maternelle et Infantile (PMI) et de l’administration Ad’hoc.
Le service des modes d’accueil est en charge de l’intégralité de la gestion et de l’encadrement des assistants familiaux du Département et de la gestion centralisée des demandes d’accueil des enfants de l’ASE. Il développe des modalités d’accompagnement territorialisées de l’accueil familial. Il renforce également sa présence auprès des assistants familiaux et des équipes ASE des territoires.
La plateforme d'orientation vise à centraliser l'ensemble des demandes d'accueil de tous les enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Vaucluse, et à proposer une orientation vers un lieu d'accueil répondant à leurs besoins spécifiques.
L’assistant administratif :
• organise le traitement et le suivi des demandes et propositions d’accueil ;
• prépare les commissions d’orientation ;
• assiste le chef de service et le travailleur social dans leurs missions ;
• gère le secrétariat de la Plateforme et notamment les liens avec les secrétariats des établissements et lieux de vie ;
• produit les documents en lien avec la mission : notes, courriers, statistiques… ;
• assure l’accueil physique et téléphonique de la plateforme ;
• alerte l’équipe technique en situation d’urgence.
Profil recherché
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Disposer de connaissances dans le domaine de la protection de l’enfance
Comprendre et savoir appliquer une réglementation
Transmettre des informations fiables et travailler en réseau
Faire preuve de sens de l’organisation, savoir gérer les urgences et les priorités
Avoir un bon niveau de communication écrite et orale
SAVOIR-ETRE
Être rigoureux, organisé, réactif
Savoir rendre compte
Posséder un bon sens relationnel et savoir travailler en équipe
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o084260203001042-assistant-administratif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
