Un assistant administratif-h/f - Mairie de COIGNIERES

Référence : O078241023001018

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Versailles
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du responsable du Centre Technique Municipal (CTM) et de son adjoint, vous assurerez la gestion administrative du service.

Missions :

o Accueil physique et téléphonique du CTM
o Traitement des courriers « Départ et Arrivée »
o Rédaction de courriers, notes, bordereaux, comptes rendus de réunion
o Gestion administrative des astreintes, des heures de récupérations, des feuilles de paiement
o Gestion des feuilles d'astreintes effectuées par les agents
o Assurer le reporting auprès de la direction des services techniques
o Suivi des absences des agents sur le logiciel congés
o Elaboration des feuilles d'heures, des divers plannings des agents
Saisie et suivi des bons de commande sur le logiciel ATAL pour l'ensemble du CTM
o Prêt de véhicule et matériel
o Bon de travail, transmission à l'atelier concerné et suivi jusqu'à la clôture
o Gestion et suivi du matériel et produits des agents du CTM
o Gestion des stocks et commande de matériel en lien avec les agents du CTM dans le respect du budget alloué
o Inventaire du matériel et gestion du renouvellement de matériel
o Suivi des produits d'entretien du CTM, en lien avec la référente marché propreté
o Gestion administrative de la régie mécanique/parc automobile en lien avec l'agent technique du CTM dédié à cette mission :
o Gestion des contrôles règlementaires (technique, passage aux mines, anti-pollution, ...)
o Prise de rendez-vous auprès des fournisseurs et suivi administratif et financier
o Vérification des carnets de bords des véhicules (consommation / kilométrage)
o Gestion des cartes carburants
o Suivi du prêt des véhicules aux agents de la collectivité
o Assurer le lien entre les différents services :
o Évènementiel/associatif : pour l'organisation des évènements, ainsi que la mise à disposition du matériel
o Autres services/équipements : pour prévenir des interventions programmées par le CTM

o Appui administratif auprès du responsable du CTM et son adjoint sur les dossiers divers.

Profil recherché

Compétences et aptitudes recherchées :

Formations et qualifications :

Expérience professionnelle dans un poste similaire souhaitée
Être titulaire du Permis B

Compétences professionnelles et techniques :

Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse
Maitrise des outils informatiques, aisance dans l'apprentissage de nouveaux logiciels
Maitrise du pack Word et Excel
Maitrise d'Atal et d'e-atal
Notion comptable
Gestion des stocks
Adaptabilité sur la polyvalence des tâches

Qualités relationnelles :

Capacité d'écoute et Diplomatie
Organisation et Autonomie
Communication
Rigueur
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Dynamisme et réactivité

Qui sommes-nous ?

Au coeur des Yvelines, COIGNIERES, 4400 habitants, intégrée à la Communauté d'agglomération de Saint Quentin en Yvelines (SQY), vous offre un environnement
de grande qualité de vie professionnelle.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    1 Place de l'Eglise Saint Germain d'Auxerre
    78310 Coignieres
    rh@coignieres.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 22/12/2024
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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