Un chargé d'animation (h/f) - COMMUNE DE NARBONNE
Référence : O011250127000808
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Narbonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du responsable du service Animation et du Directeur du Pôle Evènementiel, vous participez à la déclinaison de la politique évènementielle de la ville.
De façon générale, vous serez chargé de préparer, d'organiser et de vous assurer du bon déroulement des événements et des animations de Narbonne (c½ur de ville et station de Narbonne Plage).
Principales d'activités dans le poste :
* Participation à l'élaboration des programmes évènementiels et d'animation dans le respect des orientations et objectifs définis, des moyens humains et financiers mis à disposition.
* Elaboration des contenus, vérification de la faisabilité, des contraintes et normes de sécurité requises.
* Recherche et sélection de lieux, prestataires et intervenants, négociation des contrats.
* Suivi administratif et coordination technique : élaboration des plans d'implantation, suivi des contrats, saisie des demandes de travaux et interventions, transmission des informations aux services support, suivi des relations avec les prestataires...
* Participation aux évènements et animations : accueil et coordination des intervenants (internes / externes), présence active à l'installation et au démontage (manutention), présence sur le temps de l'évènement en cas de besoin.
* Transmission des éléments de bilan et propositions de pistes d'amélioration.
Conditions particulières du poste (horaires / contraintes...) / Habilitations ou prérequis éventuels nécessaires sur ce poste /
Informations diverses liées au poste.
* Temps de travail annualisé.
* Horaires et rythmes variables en fonction de la saisonnalité et de la programmation des spectacles et des animations (calendrier évènementiel).
* Travail en soirée, weekends et jours fériés suivant saison et roulement.
* Habilitations professionnelles appréciées (habilitation électrique, sécurité des spectacles ...) ou formations possibles.
* Permis B obligatoire (prise de poste et/ou déplacements fréquents entre Narbonne et Narbonne Plage).
* Congés limités à 2 semaines consécutives sur la période estivale et 1 semaine pour les fêtes de fin d'année.
Informations complémentaires
* Recrutement statutaire ou à défaut contractuel (cadre C).
* Rémunération statutaire avec régime indemnitaire.
* Primes annuelles.
* Comité des ¼uvres Sociales : billetterie, chèques vacances, Carte Pass CE.
* Politique RH active : formation, mobilité, évolution de carrière.
Profil recherché
Connaissances :
* Expérience dans la coordination d'évènements et animations.
* Connaissance de la législation et du matériel technique nécessaires à la mise en ½uvre des évènements.
* Connaissances des intervenants du secteur et de l'environnement des collectivités locales.
Savoir-faire :
* Capacité à travailler en mode projet.
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques.
* Savoir-faire preuve de créativité et d'originalité.
Savoir être :
* Qualités relationnelles.
* Esprit d'initiative, sens du dialogue et du travail en équipe.
* Sens du service public.
* Rigueur et sens de l'organisation et du détail.
* Autonomie et capacité d'adaptation.
* Disponibilité, réactivité et discrétion.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir dès que possible
Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
CS 80823
11785 NARBONNE Cédex
Ou par mail à : emploi-formation@mairie-narbonne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/03/2025
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Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement
