Un chargé d'opération bâtiments et ressources techniques - LE DEPARTEMENT DU TARN
Référence : O081240429000132
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : ALBI
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Un chargé d'opération bâtiments spécialité maintenance et exploitation des bâtiments (H/F) au Service Etudes et Travaux
MISSIONS
§ Maîtrise d'Ouvrage sur des opérations liées à la maintenance et à la sécurité sur l'ensemble du patrimoine bâti départemental
§ Suivi des rapports de vérification des installations et des commissions de sécurité
§ Suivi des contrôles obligatoires et des mises en conformité correspondantes
§ Maîtrise d'½uvre, projection et prescriptions sur des projets d'aménagement divers
ACTIVITES
§ Assurer la direction des travaux en tant que Maître d'Ouvrage sur des projets en lien avec la maintenance et la sécurité sur les bâtiments départementaux (collèges et autre patrimoine)
§ Assurer la maîtrise d'½uvre sur des projets d'aménagement ou de réparations : projection, élaboration des cahiers des charges, suivi et réception des travaux
§ Assurer la préparation, la gestion et le suivi des commissions de sécurité
§ Assurer le suivi des rapports de vérification des installations, organiser des travaux de levées de réserves et de mise en conformité
§ Participer à la mise à jour du suivi des interventions depuis le logiciel de GMAO
§ Mettre en place et assurer le suivi d'un marché global adapté aux travaux de maintenance
§ Suivre la mise en ½uvre des prescriptions du guide de maintenance par les collèges
Profil recherché
CONNAISSANCES INDISPENSABLES
§ Connaissance et pratique des techniques du Bâtiment
§ Connaissances en matière de sécurité des bâtiments (ERP, Code du travail)
§ Formations risques Électricités et Amiante
§ Connaissance en gestion corrective et préventive d'un patrimoine immobilier
§ Code des Marchés Publics
§ Connaissances en logiciel DAO
COMPETENCES REQUISES
Etre capable de :
§ Interpréter des plans de bâtiments et concevoir des projets d'aménagement (DAO)
§ Effectuer des quantitatifs estimatifs et élaborer des cahiers des charges
§ Utiliser les outils informatiques et dispositifs de relevés
QUALITES SOUHAITEES
§ Sens du travail en équipe
§ Aptitude au dialogue et à l'écoute
§ Esprit de synthèse
§ Sens de l'organisation
§ Disponibilité
§ Rigueur
Qui sommes-nous ?
Le Département recrute des talents, rejoignez-nous!
Entre Méditerranée et montagnes, à 45 min de Toulouse, le Tarn offre au c½ur de l'Occitanie, un cadre de vie riche et un environnement remarquable à 2 heures des Pyrénées et de la Méditerranée. Avec ses 400 000 habitants, le Département concilie dynamisme et qualité de vie.
Le Département, c'est, entre autres : le Plan (pionnier) de lutte contre les perturbateurs endocriniens, le jeu Eco'N'Home primé aux Trophées des Héros Territoriaux et inventé par une conseillère FSL, ou encore un vaste chantier de rénovation énergétique.
Posez vos valises dans le Tarn, où se mêlent patrimoine classé, loisirs, nature, gastronomie et douceur de vivre ! Le Tarn est une destination pour tous et pour toute la famille !
Vous souhaitez partager vos idées au sein d'un collectif engagé ? Rejoignez l'équipe dynamique, enthousiaste et investie du Département du Tarn (2300 agents). Apportez idées et appui-conseil à de nombreux projets.
À propos de l'offre
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? Télétravail possible
? Un accompagnement renforcé tout au long de votre carrière : accès aux préparations concours, présence d'une conseillère en évolution professionnelle, d'une assistante sociale du personnel...
? De nombreuses prestations d'actions sociales mises en ½uvre par le Comité des ¼uvres Sociales
? De 52.5 à 58,5 jours de repos (congés et RTT), horaires flexibles...
? Participation employeur abonnement transports en commun à hauteur de 75%
? Titres restaurant
DÉPOSEZ VOTRE CANDIDATURE !
Le Département lutte contre toutes les formes de discrimination et reconnaît tous les talents.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, à toute personne motivée, créative et ayant l'esprit d'initiative !
Adressez votre curriculum vitae + votre lettre de motivation + votre dernier arrêté (pour les titulaires) + le diplôme en un seul document PDF en indiquant en objet la référence à :
drh@tarn.fr ou par courrier à Monsieur le Président, Direction des Ressources Humaines, Service Emploi Compétences, 35 Lices Georges Pompidou 81013 ALBI CEDEX 9 avant le 03/06/2024. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Chargée / Chargé du suivi des travaux
