Un chargé de mission mobilité durable (F/H) en contrat de projet de 12 mois
Référence : O053250128000448
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Laval
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants au quotidien. Située au c½ur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants.
L'Agglomération s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population.
A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ?
Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la communauté d'agglomération de Laval ?
Rejoignez-nous !
Placé sous la coordination de la responsable de la direction services à la mobilité, vous dirigez et gérez le développement des services à la mobilité, et favorisez l'engagement d'un changement des comportements en matière de mobilité, en vue de privilégier les déplacements durables et accessibles à tous. Vous serez en relations permanentes avec tous les services de Laval Agglomération et des collectivités partenaires, et de façon régulière avec les partenaires institutionnels et les entreprises du territoire.
Plus précisément, vous assurez les missions suivantes :
Activités principales :
* Promouvoir et animer les thématiques "mobilités durables" sur Laval Agglomération (mobilité douce, mobilité partagée, mobilité propre, mobilité évitée),
* Impulser et accompagner ces politiques à destination des entreprises et des usagers,
* En être le référent mobilité et assurer le lien avec le chargé de mission sur la partie institutionnelle et infrastructure,
* Mettre en place et conduire les projets contribuant à enrichir et diversifier l'offre de services sur ces thématiques de mobilité durable,
* Participer à la vie de la direction des services à la mobilité.
Activités secondaires :
* Évaluer les impacts des déplacements engendrés par les différents projets d'aménagements sur les plans environnementaux, écologiques, énergétiques, économiques, sécurité et santé,
* Participer au rayonnement de la politique mobilité de Laval Agglomération en réalisant des retours d'expériences, des échanges entre collectivités, etc...,
* Mettre en place et conduire les projets de la direction du service à la mobilité,
* Participer à la mise à jour des données mobilité.
Profil recherché
* Cadre d'emplois des attachés territoriaux (catégorie A),
* Formation supérieure de niveau BAC+3 minimum
* Maîtrise des cadres règlementaires de la mobilité (Code des transports, LOM...),
* Maîtrise des compétences et échelons territoriaux,
* Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction,
* Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, présentation...), Astre,
* Maîtrise du Système d'Information Géographique (SIG),
* Rigueur et discrétion.
Qui sommes-nous ?
Communauté d'Agglomération de 100 000 habitants, dont la ville centre est Laval, 54 000 habitants, située à 1h10 de Paris en TGV
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
* Lieu de travail : Hôtel communautaire - 1 place du Général Ferrié - 53008 LAVAL
* Organisation du travail : 37H sur 4,5 jours
* Horaires de travail : à définir, ils peuvent varier en fonction des réunions à l'extérieur en entre-prises notamment.
NOS POINTS FORTS :
* Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP + prime annuelle,
* Accès au comité d'½uvres sociales du CNAS,
* Participation à la mutuelle santé si contrat labellisé fonction publique,
* Participation mensuelle pour la prévoyance via un contrat de groupe obligatoire
* Accès à une offre de formation variée.
Contrat de projet d'1 an avec possible reconduction d'1 an.
Prise de poste dès que possible
Merci de déposer votre dossier de candidature (CV actualisé et lettre de motivation) sur le site https://recrutement.laval.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 02/03/2025
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
