Un Chargé de Mission Politique de la Ville (H/F) - Mairie de Chalon sur Saône
Référence : O071250201393316
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chalon-sur-Saône
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Ville d'Art et d'Histoire46000 habitantsCentre UniversitaireSecond pôle économique de BourgogneVille centre d'une agglomération de 117 000 habitantsOffre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
La Direction de la Cohésion sociale et vie scolaire recruteUn Chargé de mission politique de la Ville(H/F) (Filière administrative - Catégorie B et A - Cadre d'emplois des rédacteurs et attachés, assistant socio-éducatif - animateur)? Poste à impact social | ? Travail en réseau | ? Innovation & proximitéVous souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation sociale et urbaine des quartiers prioritaires ? Vous aimez piloter des projets, animer des réseaux d'acteurs et accompagner des initiatives locales ? Alors ce poste est fait pour vous !Au sein de la Direction de la Cohésion Sociale et Vie Scolaire recherche un Chargé de mission Politique de la Ville (H/F) pour mettre en oeuvre des actions concrètes en faveur des habitants et du développement local.Vos missions principales :Vous accompagnez et animez des projets locaux :
- Soutenir les porteurs de projets dans leur développement (montage, financement, suivi).
- Encourager la participation citoyenne et animer les dispositifs d'engagement des habitants.
- Assurer la cohérence et l'impact des actions financées dans le cadre du Contrat de Ville.
Vous fédérez et coordonnez les acteurs ;
- Collaborer avec les collectivités, associations, bailleurs sociaux et services publics.
- Animer des groupes de travail et instances de pilotage avec l'État et les partenaires locaux.
- Faciliter les synergies entre les différents acteurs du territoire.
Vous pilotez, observez et évaluez ;
- Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions menées.
- Participer à l'évolution des politiques locales en fonction des besoins du terrain.
- Assurer une veille sur les problématiques sociales et urbaines.
Profil recherché
Ce que nous recherchons :
- Expérience en gestion de projet et en politique publique
- Excellente capacité relationnelle et goût pour le terrain
- Connaissance du fonctionnement des collectivités et des dispositifs de la Politique de la Ville
- Autonomie, organisation et esprit d'initiative
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste clé au coeur des enjeux sociaux et urbains
- Un cadre de travail stimulant et des projets concrets
- Une mission qui a du sens et un réel impact sur les habitants
Conditions du poste : Lieu de travail : Pôle administratif Île Saint-Laurent Horaires : 09h00-12h00 | 13h30-18h00Interventions ponctuelles en soirée et week-endPrêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et participez activement à la transformation de notre territoire !
Qui sommes-nous ?
La ville de chalon sur saone
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
À propos de l'offre
-
Merci de candidater via le lien
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Assistant socio-éducatif, Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 08/03/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
