Un Chargé de Mission Suivi des à Responsabilité Elargie du Producteur - LE GRAND CHALON
Référence : O071250131000986
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Chalon-sur-Saône
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Loi Anti-Gaspillage pour une économie circulaire (AGEC) a permis de transformer en profondeur et d'harmoniser le système d'organisation des filières à Responsabilité Elargie du Producteur (REP), les obligations des parties prenantes et la mise à disposition de données. Le Grand Chalon s'est engagé depuis plusieurs années dans ce dispositif et a déjà mis en place dans les déchetteries communautaires des filières REP. L'instauration de ces filières est un véritable levier dans la réduction des tonnages de déchets à l'enfouissement.
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous supervisez le déploiement des filières REP sur le volet opérationnel et financier et contrôlez les prestations réalisées par les Eco-organismes. Vous accompagnez, informez et sensibilisez sur le tri des déchets les usagers Grands Chalonnais.
Vous assurez le suivi des filières à Responsabilité Elargie des Producteurs (REP) en déchetteries :
- Recherche, mise en place d'actions et montage de dossiers afin d'obtenir tous les soutiens ou financements possibles ;
- Réalisation de contrôles réguliers en déchetteries pour s'assurer de la qualité du tri et de la bonne exécution des consignes par le prestataire ;
- Repérage des dysfonctionnements et proposition de solutions adaptées en lien avec le service opérationnel sur la mise en place des nouvelles filières ;
- Réalisation de comptes rendu réguliers et des bilans divers ;
- Accompagnement des agents sur le terrain dans la réalisation de leurs missions.
Vous menez des actions de communication transversales :
- Conception et mise à jour de documents ;
- Développement un réseau de partenaires (avec les Eco-organismes, les entreprises du territoire, associations) ;
- Organisation d'événements et d'actions de communication sur le terrain afin de sensibiliser les usagers.
Profil recherché
- Formation Bac +2 à Bac+3 dans le domaine du développement durable / gestion des déchets et une appétence pour l'animation;
- Maîtrise du principe des filières REP, de la gestion de projets, des techniques d'animation de réunions et d'évènements;
- Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à mener des concertations ;
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles et relationnelles ;
- Sens de l'organisation, autonomie, créativité et dynamisme ;
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de conception de documents de communication ;
- Permis B exigé.
Qui sommes-nous ?
Agglomération de 117000 habitants dont
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation, CV) avant le 2 Mars 2025.
"Les agents de la Ville de Chalon sur Saône, du Grand Chalon et du CCAS sont soumis à l'obligation de neutralité et au respect du principe de laïcité dans l'exercice de leur activité"
Le Grand Chalon est signataire de la charte "Lutte contre les discriminations" et est une collectivité "handiaccueillante". -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
