Un chargé de réduction des déchets H/F - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE

Référence : O059241009000421

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Dunkerque
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous êtes passionné.e par le développement durable ? Vous cherchez à donner un sens à votre carrière tout en contribuant activement à la préservation des ressources, à la réduction et à une meilleure valorisation des déchets ? Rejoignez-nous et participez à un mouvement global pour un futur plus vert et durable. Au sein de la direction réduction et valorisation des déchets et du service stratégie et économie circulaire, votre travail quotidien fera la différence. Ensemble, faisons de la Communauté urbaine de Dunkerque un modèle de l'économie circulaire et un exemple de réussite écologique pour les générations futures.

Vos missions

* Concevoir et suivre des actions dans le domaine de la réduction des déchets

Proposer et mettre en oeuvre des actions en matière de prévention des déchets en lien avec le programme local de réduction de déchets ménagers et assimilés (PLPDMA), le label économie circulaire et le programme Territoire Zéro Pollution Plastique.

Concevoir, mettre en oeuvre et suivre :
- des actions de réduction des ressources vertes,
- des actions en matière des actions de lutte contre le gaspillage alimentaire,
- de réemploi et réparation (ressourcerie, troc, réduction des emballages),
- des actions d'accompagnement des usagers (page DIY, concours, challenge),
- des actions d'exemplarité au sein de la CUD et des établissements publics du territoire,

Suivre l'expérimentation du dispositif « Oui Pub »,
Participer aux réunions sur les différentes démarches engagées au sein de la direction.

* Animer des partenariats interne ou externe

Participer aux réunions avec les partenaires (dont les communes) et animer un réseau local de techniciens sur les sujets de réduction de la pollution plastique,
Participer à des comités de pilotage et techniques internes notamment dans le cadre de démarches transversales (éco-exemplarité),
Assurer une veille d'actions dans le domaine de la réduction des ressources vertes, du réemploi et de la réutilisation,
Participer aux rencontres de réseaux professionnels (Amorce, France Urbaine, etc).

* Suivre et valoriser les actions

Rédiger des courriers, documents, et procédures relatifs au domaine d'activité,
Alimenter et suivre des tableaux de bord,
Valoriser les actions et les démarches engagées en interne et à l'externe,
Réaliser des fiches actions et les proposer dans l'outil national Optigede

Profil recherché

Profil recherché

Savoir-Faire :

Travail seul
Travail en équipe
Relation avec des partenaires extérieurs
Contact avec du public
Environnement mutualisé

Savoir-Être :

Initiative
Autonomie
Diplomatie
Organisation personnelle
Aisance relationnelle
Créativité

À propos de l'offre

  • Lieu : Maison 3 D - Dunkerque Petite-Synthe

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint administratif , Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de politique environnementale

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