Un chargé ou une chargée de mission mesures agro-environnementales climatiques (maec)
Référence : O033250613000835
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Bordeaux
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre !
Nous recherchons un chargé ou une chargée de mission mesures agro-environnementales climatiques (MAEC) auprès de l'Unité MAEC du Service Agro-Environnement de la Direction Agriculture, Agroalimentaire et Pêche du Pôle Développement Economique et Environnemental - Site de Bordeaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250613000835-charge-une-chargee-mission-mesures-agro-environnementales-climatiques-maec?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs :
- Environnement administratif, financier et juridique de la collectivité
- Règlementations nationales et/ou européennes relatives à sa thématique d'intervention
- Méthodes de conduite de projet
- Tissu partenarial et réseaux d'acteurs publics et privés dans sa thématique d'intervention
- Principaux textes législatifs et règlementaires relatifs à son domaine d'intervention
- Politiques régionales/publiques dans la-les thématiques d'intervention
- Cadre statutaire de la Fonction publique territoriale
- Réglementation et politiques publiques de la collectivité
- Règles et procédures de passation des marchés publics
Savoir-faire :
- Conduire un projet
- Accompagner, conseiller les acteurs/interlocuteurs
- Elaborer des tableaux de bord et des indicateurs, en réaliser le suivi
- Construire un argumentaire, négocier
- Suivre, rendre compte, alerter de l'avancement d'un projet
- Mobiliser des acteurs
- Animer une réunion
- Représenter la collectivité
- Rédiger des documents administratifs et/ou techniques en lien avec son domaine professionnel
- Utiliser les logiciels bureautiques et métiers
- Mener une analyse, réaliser une synthèse
- Adapter sa communication selon ses interlocuteurs
- Travailler en équipe et en transversalité
Savoir-être :
- Autonomie
- Sens de l'organisation
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Adaptabilité
- Initiative et force de proposition
- Persévérance
- Capacités de communication écrite et orale
À propos de l'offre
-
Nous vous invitons à nous adresser votre candidature avant le 13/07/2025 en remplissant en ligne le formulaire dédié directement sur le site "nouvelle-aquitaine.fr".
Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Postuler en ligne », cochez « offre publiée » et sélectionnez cette offre.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/08/2025
-
Chargée / Chargé de politique environnementale
