UN DIRECTEUR ADJOINT DE CENTRE DE LOISIRS DES ACCUEILS PRE ET POST-SCOLAIRE ET DU TEMPS DE[...]
Référence : O091240422001285
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : ATHIS MONS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un service public local répondant aux besoins des familles et sous l'autorité de la Responsable du service animation et du responsable de centre de loisirs Jules Ferry, vous avez en charge :
Missions Principales :
* Participer au diagnostic local dans le cadre de la politique éducative en direction de l'enfance
* Valoriser les actions partenariales autour des thématiques intéressant l'enfance
* Encadrer une équipe de professionnels dont la vocation est de travailler sur tout le territoire de la commune
et effectuer des évaluations régulières des actions et du personnel
Missions en remplacement du directeur :
* Gestion et coordination de l'équipement dont il a la charge, en binôme avec le directeur sur le loisir, accueil
pré et post scolaire, restauration
* Etre garant du bon fonctionnement des structures, gestion, coordination et participation à l'évaluation de
l'équipe en place
* Gestion du budget de la structure
* Elaborer, coordonner et évaluer les projets et les actions des structures en cohérence avec le projet
pédagogique global, développer des projets en partenariat et en transversalité
* Privilégier et développer les relations avec les familles (informations, orientations)
* Tendre à développer des projets novateurs sur le territoire de la commune
* Mettre en place au sein des structures des temps de formation en direction du personnel dont il a la charge
Profil recherché
Profil/Compétences :
Titulaire du BAFD
* Maitriser la méthodologie de projet
* Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales et de l'environnement institutionnel
* Avoir la capacité à animer et gérer un groupe d'adulte
* Faire preuve d'initiative, de dynamisme, de motivation, d'organisation et de négociation
* Apporter une ouverture d'esprit, avoir le sens du travail en équipe, adaptabilité et polyvalence
* Assurer la représentation au titre de la Ville
Conditions d'exercice du poste
Temps de travail annualisé. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + CNAS + COS + Avantage à la protection sociale.
Qui sommes-nous ?
Membre de la Métropole du Grand Paris : Etablissement Public Territorial (EPT) 12 (24 communes, 667.000 habitants)
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
91200 ATHIS MONS
srh@mairie-athis-mons.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/08/2024
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
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Domaine: Animation, jeunesse et sports
Educateur des activités physiques et sportives - Mairie de LONGJUMEAU