Un ou une Assistant(e) de gestion administrative (remplacement congé parental) - VILLERS-COTTERETS
Référence : O002250516001096
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villers-Cotterêts
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Ville de Villers-Cotterêts (Aisne)
11 000 habitants, 170 agents,
Ville de la Cité Internationale de la langue française,
au coeur d'une forêt de 13 000 hectares
A 50 minutes de Paris en train,
RECRUTE
POUR LE SERVICE ENFANCE-JEUNESSE-ENSEIGNEMENT
UN ou UNE ASSISTANT(E) DE GESTION ADMINISTRATIVE
Cat. C - Adjoint Administratif Contractuel
Temps complet
Pour un remplacement de congé parental du 01/07/2025 au 31/12/2025 (6 mois)
Sous la responsabilité du Responsable de service :
- Gestion administrative du service (inscriptions scolaires, rédaction de courriers, accueil du public...)
- Gestion financière (établissements de bons de commande, traitement des factures et suivi des dépenses).
Profil recherché
Compétences requises :
- Maîtrise des logiciels : word, excel, chorus, messagerie, etc
- Bonne connaissance des techniques de rédaction
- Connaître les règles de grammaire et d'orthographe
- Bonne connaissance des techniques de classement et d'archivage
- Connaître l'organisation de la comptabilité publique.
Savoir être :
- Sens des relations humaines
- Capacité d'adaptation
- Autonome
- Devoir de discrétion.
À propos de l'offre
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Adresser lettre de motivation avec CV et diplômes
à M. le Maire - 3 rue de l'Hôtel de Ville
BP 170
02603 VILLERS-COTTERETS CEDEX
personnel@mairie-villerscotterets.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
