Un responsable du Pôle de Tranquillité publique (h/f) - MAIRIE DE SAINT PIERRE DES CORPS
Référence : O037250718001032
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Pierre-des-Corps
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Saint-Pierre-des-Corps
Recrute au sein de sa Police municipale
Un·e Responsable du pôle Tranquillité publique
Poste à pourvoir au 1er janvier 2026
La ville de Saint-Pierre-des-Corps (16000 habitants, 420 agents) ne manque pas d'atouts : elle bénéficie d'un environnement unique au sein de la Métropole Val de Loire, avec sa gare, ses équipements publics de qualité et des commerces de proximité.
Grade(s) recherché(s) : Chef de service de police municipale
Sous l'autorité administrative du Directeur Général des Services et à partir des orientations définies par Monsieur le Maire, le responsable du pôle de tranquillité publique est le garant de la stratégie et du développement de la politique de prévention, tranquillité et sécurité publique de la ville, coordinateur du Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance, il ou elle assure la coordination de la politique locale de sécurité, de la police municipale et du suivi et de la bonne application des conventions de coordination avec les forces de sécurité de l'État et des partenaires institutionnels . Il a en charge le pilotage du service de police municipale, du service de prévention et de médiation, du service de vidéoprotection et du service de gestion des situations d'urgence.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o037250718001032-responsable-pole-tranquillite-publique-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Maîtrise de la réglementation en matière de pouvoirs de police du Maire (CGCT) et des prérogatives de l'agent de police municipale
Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales sur les questions de sécurité et prévention
Expérience confirmée sur un poste similaire appréciée
Savoir-faire :
Qualités rédactionnelles
Maîtrise des outils bureautiques courants
Aisance avec l'outil informatique (travail sur logiciels métiers spécifiques)
Management et direction d'équipes
Gestion d'une situation d'urgence et de crise
Capacité à rendre compte
Prise en compte d'un contexte, d'une contrainte, d'une complexité et du travail en transversalité
Savoir être :
Grandes capacités managériales
Rigueur, discrétion et loyauté
Faire preuve d'autorité face aux agents dont il a la charge
Autonomie et prise d'initiative
Capacité à s'intégrer rapidement et à travailler en transversalité
Sens du travail en équipe
Sens de l'organisation
Rémunération statutaire + NBI + régime indemnitaire + prime de vacances et fin d'année
COS, PLURELYA, cycle à 39h00 avec RTT
Aptitudes physiques, permis B requis.
Port d'uniforme, port d'armes, agrément et habilitation
Moyens matériels : poste informatique, téléphone
À propos de l'offre
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Candidature à adresser avec lettre de motivation, CV et diplômes à :
Monsieur le Maire, Olivier CONTE
BP 357
37703 SAINT PIERRE DES CORPS
ou à rh@mairiespdc.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Chef de service de police municipale, Chef de service de police municipale principal de 1ère classe, Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
