Un responsable ou une responsable de l'unité gestion patrimoniale comptable
Référence : O033240702001872
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Poitiers
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre !
Nous recherchons Un-e Responsable de l'Unité Gestion Patrimoniale Comptable auprès de la Direction Finances et Budget du Pôle Finances - Site de Bordeaux ou Poitiers.
Missions principales :
-Assurer le suivi des immobilisations à l'inventaire de la collectivité
-Fiabiliser l'inventaire
-Organiser la transmission des informations au comptable
-Assister et conseiller les directions
-Apporter ses compétences dans l'aide à la décision et la mise en oeuvre d'actions relevant de ses thématiques d'interventions
-Coordonner et manager le collectif de l'unité
Activités principales :
Gestion des dossiers relevant de ses thématiques d'intervention :
-superviser l'intégration comptable des immobilisations de la collectivité (création fiches inventaire, écritures de clôture, élaboration du dossier FCTVA) et la mise à jour de l'inventaire comptable
-piloter le suivi patrimonial des opérations sous mandat
-préparer les inscriptions et les annexes budgétaires relatives au patrimoine
-fiabiliser les process
-participer au suivi de projets structurants impactant le patrimoine régional
-procéder à la fiabilisation de l'inventaire
-rédiger des procédures patrimoniales et contrôler leur application
Pilotage et organisation :
-assurer l'organisation de l'activité, le respect des délais et la qualité des réponses apportées
-communiquer sur les dossiers portés par l'unité en interne et en externe
Management de proximité :
-garantir un mode de management favorisant une organisation du travail efficace et répondant aux attendus en matière de qualité de vie au travail, dans un contexte multisites
-assurer le management de proximité de l'équipe et animer le collectif
Activités secondaires et/ou ponctuelles :
-Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin
Profil recherché
Savoirs :
-Organisation et fonctionnement d'une collectivité
-Maîtrise de la comptabilité publique ( M57)
-Maitrise des outils bureautiques et de communication (Pack Office, Business Object, etc.)
-Cadre statutaire de la Fonction publique territoriale
-Techniques et outils de pilotage et d'organisation de l'activité : tableaux de bord, indicateurs, outils de planification, etc.
Savoir-faire :
-Formaliser les procédures et organiser les contrôles inhérents aux opérations patrimoniales
-Animer et fédérer autour du projet de fiabilisation de l'inventaire
-Analyser, synthétiser, rédiger
-Rendre compte, alerter
-Animer une équipe
-Manager les équipes/agents placé-e-s sous sa responsabilité
-Travailler en équipe
Savoir-être :
-Posture managériale : qualités relationnelles, empathie et sens de l'écoute, diplomatie, réserve professionnelle
-Sens de l'organisation, anticipation et capacité à prioriser
-Initiative, force de proposition
-Disponibilité
-Rigueur et méthode
-Esprit d'analyse et de synthèse
-Autonomie
-Réactivité
Moyens mis à disposition :
-Logiciels
-Matériels de bureautique
Spécificités du poste :
-Encadrement : Oui
- Nombre d'agents encadrés : 4
À propos de l'offre
-
Nous vous invitons à nous adresser votre candidature avant le 26/10/2024 en remplissant en ligne le formulaire dédié directement sur le site "nouvelle-aquitaine.fr".
Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Postuler en ligne », cochez « offre publiée » et sélectionnez cette offre.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers.
Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 26/10/2024
-
Responsable budgétaire
