Un Responsable technique Bâtiments (h/f) - COMMUNE DE NARBONNE

Référence : O011260205001511

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Narbonne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Responsable technique bâtiments veille à ce que :

• Les usagers disposent en permanence d’infrastructures sportives sécuritaires, propres et normées.
• Les clubs bénéficient d’interlocuteurs municipaux repérés et disponibles.
• La Direction des Sports ait une visibilité sur l’usage et la fréquentation des équipements pour en optimiser l’utilisation et réaliser les travaux nécessaires.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o011260205001511-responsable-technique-batiments?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances :

• Connaissance domaine technique et d’entretien des bâtiments.
• Connaissance des règles de gestion Ressources Humaines.
• Connaissance sur les processus d’achat et de marché public.
• Connaissance des règlements EPR – Hygiène – Sécurité.
• Connaissance du règlement intérieur des installations.







Savoir-faire :

• Savoir animer l’équipe.
• Savoir organiser et planifier le travail.
• Savoir dialoguer avec l’ensemble des partenaires et gérer les tensions.
• Savoir diagnostiquer une situation ou un état matériel sensible.
• Savoir faire circuler efficacement l’information utile.
• Savoir évaluer les besoins en travaux.

Savoir être :

• Savoir se positionner dans l’équipe de Direction.
• Savoir être diplomate et adapter un positionnement ajusté par rapport aux partenaires.
• Etre disponible pour la Direction et à l’écoute de l’équipe.
• Etre force de proposition et d’idée.
• Etre garant de la qualité du service public.

À propos de l'offre

  • Merci d’adresser vos candidatures (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Maire :

    Direction des Ressources Humaines
    CS 80823
    11785 NARBONNE Cédex

    Ou par mail à : emploi-formation@mairie-narbonne.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Responsable d'équipement sportif

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