Un Webmaster technique et éditorial chargé de valorisation multimédia du patrimoine ou Une[...]
Référence : O033250522001467
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Poitiers
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre !
Nous recherchons un ou une Webmaster technique et éditorial-e chargé-e de valorisation multimédia du patrimoine auprès de l'Unité Ressources Documentaires et Mediation du Service Patrimoine et Inventaire de la Sous-Direction Action Culturelle Territoriale de la Direction Culture et Patrimoine du Pôle Education-Citoyenneté - Site de Poitiers.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250522001467-webmaster-technique-editorial-charge-valorisation-multimedia-patrimoine-une-webmaster-technique-editoriale-chargee-valorisation-multimedia-patrimoine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS :
- Maîtrise des technologies et usages du web en matière de numérique culturel et conduite de projet numérique
- Maîtrise des enjeux et des évolutions dans son domaine d'intervention
- Usages et outils de production de sites Internet et des réseaux sociaux
- Règles relatives à la protection des données à caractère personnel (RGPD)
- Outils de conception graphique et vidéo
- Organisation et fonctionnement de la collectivité
- Environnement administratif, institutionnel et politique de la collectivité
SAVOIR-FAIRE :
- Rédiger, exposer et présenter des documents de manière claire et adaptée au destinataire, notamment pour le web
- Utiliser couramment la documentation de l'Inventaire général du patrimoine culturel
- Concevoir des projets multimédia
- Conseiller et accompagner les équipes sur des projets multimédia
- S'approprier les évolutions des usages du web et du multimédia dans le domaine du patrimoine culturel
- Rendre compte de son activité
- Travailler en équipe
SAVOIR-ÊTRE :
- Qualités relationnelles
- Capacités de communication écrite et orale, écoute
- Créativité
- Initiative, force de proposition
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Rigueur, sens de l'organisation, autonomie
À propos de l'offre
-
Nous vous invitons à nous adresser votre candidature avant le 22/06/2025 en remplissant en ligne le formulaire dédié directement sur le site "nouvelle-aquitaine.fr".
Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Postuler en ligne », cochez « offre publiée » et sélectionnez cette offre.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Cheffe / Chef de projet multimédia
