Un.e agent administratif du port de plaisance (F/H) - COMMUNE DE SCIEZ
Référence : O074260108000111
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sciez
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sciez-sur-Léman, commune touristique de près de 7 000 habitants à l’année, en cours de surclassement, destination prisée située sur les berges du Lac Léman, au tissu associatif fortement développé, porteuse de projets de développement et d’aménagement du territoire, recrute son.sa prochain.e agent administratif de son port de plaisance.
Sous l'autorité du responsable du service, au sein d’une équipe collégiale et polyvalente, vous assurez le suivi administratif du port de plaisance, fort de ses 450 anneaux.
Vos missions :
Organisation, planification et suivi des travaux d'entretien et de gestion du port de plaisance :
- Assister la hiérarchie et l’élu en charge pour la préparation des réunions de commissions portuaires
- Assurer, sous l’autorité de la hiérarchie, la gestion comptable de la régie de recettes
- Accueillir et renseigner le public
- Assurer la gestion et le suivi de la facturation
- Assurer le secrétariat administratif et technique du service
- Rédiger les comptes rendus des réunions
- Réaliser des opérations simples de maintenance et de dépannage, dans le cadre d’astreintes
- Remonter l’information à la hiérarchie
Profil recherché
Votre profil :
Organisé, méthodique et consciencieux.se
Savoir rendre compte avec un esprit de synthèse
Être force de proposition, rigoureux.se, disponible, réactif.ve
Forte capacité d’écoute et très bon relationnel avec les usagers et les collègues
Maîtriser l’outil informatique et avoir une bonne capacité rédactionnelle
Connaissance des règles budgétaires et comptables des régies
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Être en capacité d’assurer des astreintes opérationnelles (1 weekend sur 3 en haute saison)
Une expérience sur poste équivalent serait un plus
À propos de l'offre
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Poste à temps plein avec variation horaires en fonction des saisons (haute/basse saison)
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE mensuel), 13ème mois, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50 € mensuels, CNAS.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Personnel portuaire
