Un.e agent polyvalent électricité-plomberie - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LAMBALLE TERRE ET MER
Référence : O022250717001339
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lamballe-Armor
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
A 45 minutes de Rennes et 2h10 de Paris en TGV, la communauté d'Agglomération de Lamballe Terre & Mer regroupe
38 communes et près de 69 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie
d'une forte dynamique économique, culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception.
Suite de la réorganisation des directions mutualisées, l'agglomération se dote d'un nouveau centre technique pour
la gestion du patrimoine communautaire. Basé à Saint Alban à 15 minutes de la gare de Lamballe Armor, ce centre
technique sera composé d'une équipe polyvalente de 8 agents pour les interventions, la maintenance et les travaux
courants en régie.
L'agglomération recrute un agent technique polyvalent électricien/plombier pour renforcer les équipes techniques
du nouveau centre de de Saint Alban. Vous intervenez en équipe sur l'ensemble des équipements communautaires
et disposez d'une grande autonomie au quotidien pour assurer vos missions dans la conformité des règles, des
méthodes et des outils de travail mise en ½uvre par le responsable de centre et des objectifs collectifs de la direction.
Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations
* Entretenir les installations techniques de plomberie, de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC)
* Réaliser la maintenance préventive de premier niveau conformément au programme arrêté
* Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les opérations d'entretien et de
maintenance courante voire de petits travaux
* Réalisation des travaux neufs et de mise en conformité dans son domaine d'activité
* Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
* Établissement / actualisation, organisation et mise en ½uvre de processus, procédures, protocoles,
consignes, spécifiques à son domaine d'activité
* Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
* Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité
* Suivi des contrôles et des organismes agréés
* Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité
* Vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements
Le cas échéant vous êtes amené à exercer les missions complémentaires suivantes :
* Polyvalence tous corps d'état dans la limite des habilitations spécifiques
* Manutention et transport
* Participation aux festivités soirs et week-end
* Astreinte à la semaine par roulement obligatoire
* Intervention dans le cadre de problème sur les bâtiments entraînant une difficulté dans la continuité du service public ou déclenchement de plan de prévention (neige, manifestation exceptionnelle...)
Profil recherché
Vous disposez es connaissances techniques fondamentales dans le domaine du bâtiment et des espaces
publics (voirie et espaces verts).
* Vous savez travailler en équipe, de manière collaborative et avec l'appui de vos responsables,
* Vous disposez d'une capacité d'analyse dans votre domaine d'activité,
* Vous êtes capable d'intervenir de manière automne face aux situations rencontrées et prendre les mesures
qui s'impose dans le respect des règles,
* Vous êtes rigoureux, disponible et autonomie tout en sachant rendre compte à votre hiérarchie.
* Permis B indispensable, déplacement sur le territoire communautaire
* Permis E et C seraient appréciés.
Qui sommes-nous ?
La Communauté d'Agglomération Lamballe Terre & Mer, située au nord de la Bretagne, représente une superficie de 900 km² réunissant des territoires complémentaires avec un bassin de vie autour du pôle de la ville de Lamballe-Armor, des zones rurales et une façade littorale de près de 42 km.
À propos de l'offre
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Recrutement statutaire (mutation, détachement, ...). À défaut de candidature statutaire répondant aux
besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public.
* La collectivité vous propose : carte titres déjeuner, participation à l'assurance prévoyance (contrat groupe)
et à la mutuelle complémentaire, adhésion au CNAS (avantages au quotidien : sport, culture, vacances,
billetterie, solidarité, ...)
* Amicale du personnel : sorties, soirées conviviales, séances de sport proposées toutes les semaines à l'heure
de midi, ...
* Jury de recrutement prévu en septembre 2025
Adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation
administrative (si titulaire), avant le31 août 2025, date de clôture de l'appel à candidature, par voie électronique à
recrutement@lamballe-terre-mer.bzh
ou par voie postale à :
Monsieur le Président de Lamballe Terre & Mer
Direction des Ressources Humaines
41 rue Saint Martin - CS 3002 - 22404 LAMBALLE-ARMOR Cedex
Renseignements :
M. David TOANEN, Directeur Aménagement, au 02 96 50 59 37
Mme Delphine LE BIHAN, Coordonnatrice recrutement et emploi, au 02 96 50 85 39
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
