Un.e Agent polyvalent.e accueil, état-civil, cimetière - VINEUIL
Référence : O041250430001326
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vineuil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située aux portes de Blois, Vineuil est une commune dynamique qui allie qualité de vie, engagements environnementaux et vitalité culturelle. La ville s'investit depuis plus de 10 ans dans des politiques innovantes en faveur de la transition écologique, de l'amélioration des services publics et de la cohésion sociale.
Vous aimez le contact humain, avez le sens du service public et souhaitez accompagner les habitants à chaque étape de leur vie ? Rejoignez notre équipe et devenez un acteur essentiel du lien entre la mairie et ses citoyens !
Organisation de la Direction :
Missions principales de la Direction :
* Gestion du Conseil municipal
* Espace France Services
* Etat-civil
* Elections
6 agents pour mener à bien ces missions :
* La directrice
* L'adjointe, chargée de l'Assemblée
* 2 agents administratifs - dont le poste en recrutement
* 2 conseillères France Services
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o041250430001326-e-agent-polyvalent-e-accueil-etat-civil-cimetiere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances :
* Connaissance de la législation funéraire et de l'état-civil.
* Maîtrise de l'outil informatique
Savoir-être :
* Aisance relationnelle.
* Discrétion et confidentialité.
* Sens de l'écoute et du service public.
* Capacité à rendre compte et à travailler en équipe.
Savoir-faire :
* Capacité d'organisation et de gestion des priorités.
* Force de proposition sur les évolutions à apporter.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) par adresse e-mail à ressources.humaines@vineuil41.fr ou par voie postale :
À Monsieur le Maire
Rue de la République
BP 20004
41353 VINEUIL CEDEX
AVANT LE 25 MAI 2025
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Virginie BESSE, Directrice Vie Citoyenne et Institutionnelle, par mail à virginie.besse@vineuil41.fr
ou par téléphone au 02 54 50 54 70
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
