Un(e) agent(e) de médiathèque section adulte-référent(e) numérique - COMMUNE DE SAINT-LOUIS
Référence : O068260123000338
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Louis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Pourquoi rejoindre la ville de Saint-Louis, 3ème ville du Haut-Rhin ?
A la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place l'usager au coeur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l'opportunité que vous attendiez.
Nous recherchons un(e) agent(e) de médiathèque section adulte-référent(e) numérique tout public afin de pourvoir un poste vacant au sein de la médiathèque Le Parnasse.
- accueillir, renseigner et orienter les usagers ;
- participer à la gestion et au traitement des collections (rangement, équipement, valorisation, diffusion) ;
- accompagner les usagers dans leurs usages numériques et les services en ligne ;
- concevoir et animer des ateliers informatiques pour le grand public (bureautique, internet, démarches numériques) ;
- animer des ateliers numériques à destination des enfants (codage, outils ludiques, découverte numérique) ;
- participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement et aux actions transversales de la médiathèque ;
- contribuer aux animations culturelles et à la médiation auprès de publics variés ;
- participer aux événements de la médiathèque, notamment le Forum du Livre.
- une disponibilité est requise le samedi deux fois par mois et parfois en soirée.
Profil recherché
Votre profil, ce que nous apprécierons chez vous :
- formation d'auxiliaire de bibliothèque ou diplôme de niveau Bac+2 dans le domaine des lettres, des sciences humaines, et/ou des métiers du livre;
- qualités d'organisation, de rigueur et de travail en équipe;
- goût du contact avec le public et le monde professionnel du livre ;
- bonne culture générale et intérêt pour la lecture publique et la médiation culturelle ;
- maîtrise des outils informatiques, bureautiques et culture numérique ;
- capacité à vulgariser les usages numériques et à adapter son discours aux publics;
- une expérience sur un poste similaire, ainsi que la maîtrise de la langue allemande sont souhaitées.
À propos de l'offre
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Travaillez chez nous, c’est bénéficier…
- Vous bénéficierez de l’accès à la formation professionnelle afin de pouvoir développer vos compétences, ou vous permettre d’en acquérir de nouvelles, ainsi que d’évoluer via la préparation aux concours et examens de la Fonction Publique Territoriale.
- La collectivité de Saint-Louis s’investit dans une démarche globale de prévention des risques liés au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail afin de permettre à ses agents d’exercer leurs missions en toute sécurité, dans les meilleures dispositions physiques et mentales.
- Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité et participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements), titres restaurant, Amicale du personnel (chèques vacances, billetterie CE, bons d’achat, etc.),
- Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13ème mois
Horaires de travail et congés
- Horaires de travail : horaires de journée en fonction des horaires d’accueil de la médiathèque avec possibilité de travail le samedi.
- Congés/RTT : 25 jours de congés annuels et 25 jours de RTT. Possibilité de bénéficier de l’ouverture d’un compte épargne temps
N’attendez plus, et rejoignez-nous ! -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Assistant de conservation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
