Un.e Agent.e polyvalent des services techniques - COMMUNE D'OLORON-SAINTE-MARIE
Référence : O064250822001033
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Oloron-Sainte-Marie
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
LA COMMUNE D'OLORON SAINTE-MARIE
11 233 habitants / Chef-lieu de canton / Sous-Préfecture / Petite Ville de Demain
Ville Centre de la Communauté de Communes du Haut-Béarn (48 communes) / 175 agents
(Département des Pyrénées-Atlantiques)
RECRUTE
Un.e Agent.e polyvalent des services techniques
Cadre C de la Fonction Publique Territoriale ou Contractuel à temps complet
Cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
Sous l'autorité du chef d'équipe Maintenance Bâtiments, vous aurez pour mission principale d'assurer l'entretien des bâtiments publics.
Missions principales :
* Entretenir et assurer des opérations de première maintenance et de création au niveau du bâtiment
* Réaliser des travaux de plâtrerie (cloison en briques ou placoplatre, raccords d'enduit de plâtre)
* Peinture : accomplir la préparation des supports (enduit et ponçage) et appliquer la peinture sur les surfaces
* Opérations de petites manutentions
Missions secondaires :
* Petits travaux de plomberie (changement chasse d'eau, joints, ...)
* Réaliser la pose de carrelage sur sols et murs
Profil recherché
* Permis B obligatoire
* CACES nacelle, habilitations électriques
* Expérience dans un emploi similaire apprécié
* Capacité d'autonomie et d'initiative
* Travail en équipe
* Sens de l'organisation et du service public
* Etre autonome et organisé(e)
* Sens du contact avec les usagers
* Disponibilité, polyvalence et rigueur,
À propos de l'offre
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I - CONDITIONS D'EXERCICE
* Horaires éventuellement irréguliers en fonction des obligations de service
* Astreintes
* Relations aux élus et aux usagers
* Devoir de réserve et sens du service public
* Déplacements permanents sur les sites d'intervention
* Respecter et appliquer les procédures et le port des vêtements professionnels
II - REMUNERATION ET AVANTAGES
Statutaire
Régime indemnitaire
Participation employeur à la santé et à la prévoyance
Chèques déjeuners
III - DÉPÔT DES CANDIDATURES
Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae à Monsieur le Maire d'Oloron Sainte-Marie avant le 22 septembre 2025 à :
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
2 Place Clémenceau
CS 30138
64404 OLORON SAINTE-MARIE CEDEX
Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
IV - POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE
Responsable du service Bâtiments et Ressources : Olivier LAULHÉ
o-laulhe@oloron-ste-marie.fr
05.59.39.28.97.
Service des Ressources Humaines :
drh@oloron-ste-marie.fr
05.59.39.99.99.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
