UN(E) AIDE A DOMICILE (H/F) - Poste à temps non complet (80%) - CCAS DE NIORT
Référence : O079251203000044
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Niort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions du CCAS :
Mettre en œuvre et gérer un service autonomie pour œuvrer à l'aide au maintien à domicile
Mettre en œuvre la politique en direction de la petite enfance et gérer les structures d'accueil
Accompagner les publics en difficulté sociale
Observer les besoins sociaux de la population.
Le service Autonomie :
- accompagne les personnes dans les tâches domestiques
- Apporte une aide à la vie quotidienne, à la toilette
- Aide aux déplacements.
Au sein du service autonomie à domicile, en lien avec la cheffe de service, avec la coordinatrice et le référent autonomie, l'aide à domicile participe, de par ses missions à la prévention de la maltraitance, de la promotion de la bientraitance. Il/Elle assure une mission de lien social et de soutien des aidants.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o079251203000044-e-aide-domicile-poste-temps-non-complet-80?pk_campaign=ep
Profil recherché
- Doté d'une expérience significative dans des fonctions similaires
- Bonne connaissance des publics concernés
- Connaissance des gestes et postures de manutention
- Conditions physiques adaptées à l'exercice des missions
- Avoir le sens du service public
Capacités techniques :
- S'avoir s'organiser
- Faire preuve d'autonomie
- Rigueur
- Vigilance
- Prise d'initiatives
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Bonne connaissance du public personnes âgées et personnes en situation de handicap
- Bonne connaissance du secteur géographique
Capacités relationnelles :
- Être empathique
- Faire preuve de discrétion
- Être patient
- Savoir observer
- Savoir communiquer de façon claire simple
- Savoir écouter
- Être polyvalent
CONDITIONS STATUTAIRES :
Poste ouvert au cadre d'emploi des agents sociaux territoriaux.
Peuvent postuler :
- Les agents titulaires relevant du cadre d'emploi d'agent sociaux territoriaux,
- Les lauréats de ces concours,
- Les agents titulaires d'un grade de même niveau et de fonction équivalente de la fonction publique, sous réserve de répondre au profil recherché,
- A défaut, toute personne non titulaire de la fonction publique, répondant au profil recherché (recrutement direct sur poste permanent)
MODALITÉS DE RECRUTEMENT :
1- Recrutement par voie de mutation, détachement ou intégration directe :
avec reprise de l'échelon atteint par l'agent sur la base des grilles du cadre d'emplois des agents sociaux territoriaux
OU
2- Recrutement par voie de “stagiairisation” au grade d'agent social territorial Échelon 1, en vue d'une titularisation dans la fonction publique.
CALCUL DE LA REMUNERATION :
- Calculs effectués sur la base des grilles du cadre d'emplois des agents sociaux territoriaux - Pour information : Grade Agent social - Échelon 1 (1 441.39 € Brut pour un 80%- valeur actuelle)
+Complément de traitement indiciaire de 192.97 € brut/mois (pour le 80%)
+ Régime Indemnitaire (220€ Brut/mois montant pour le 80%)
+ indemnités kilométriques
Pour les non fonctionnaires :
- Possibilité de reprise partielle d'ancienneté - Étude réalisée dans l'année qui suit la prise de poste.
Pour tout recrutement :
- Possibilité d'avancements de carrière via examens professionnels, concours et ancienneté tout au long de la carrière.
- Accès aux services du Comité des Activités Sociales et Culturelles de Niort et son territoire (équivalent comité d'entreprise)
- Accès mesures sociales employeur
- Prime vacances : 639.92 € brut versés 1 fois dans l'année, au mois de juin de l'année N+1, au prorata du temps de présence (en fonction de la date de prise de poste)
- Participation employeur à des contrats-groupes de complémentaire santé et prévoyance (maintien de salaire labellisé)
- Base de travail 28h/semaine
À propos de l'offre
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Renseignements auprès de M. GENTET Marie, Infirmière coordinatrice remplaçante du service autonomie, au 05 49 78 70 38 ou SABIRON Sophie, cheffe du service autonomie, au 05 49 78 72 87.
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'attention de M. Le Président du CCAS de Niort- DRH - Place Martin Bastard - CS 58755 - 79027 NIORT Cedex ou par mail : drh-candidature@agglo-niort.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/01/2026
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Auxiliaire de vie - Aide à domicile
