Un(e) chargé(e) d'accueil et de médiation culturelle - BRESSE LOUHANNAISE INTERCOM
Référence : O071250516000590
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Louhans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom'
Saône et Loire, 28 928 habitants, 30 communes avec une
Ville centre du pays de la Bresse Bourguignonne - 6 685 habitants
qualité de vie liée à ses grands espaces, son patrimoine historique et ses équipements (collège, lycée)
Grande vitalité commerciale touristique qui déborde sur le Jura et l'Ain
A 10 mn de l'A39, 20 mn de l'A6, 1 heure de DIJON et LYON
RECRUTE
Cadre d'emploi des Adjoints territoriaux du patrimoine (Catégorie C)
Un(e) chargé(e) d'accueil et de médiation culturelle
Poste permanent titulaire ou contractuel à temps complet
[Médiathèque Louhans / Réseau intercommunal des bibliothèques de Lecture publique
de Bresse Louhannaise Intercom']
Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la médiathèque située à Louhans, vous serez chargé-e des missions de lecture publique suivantes :
- Organiser et effectuer l'accueil du public : prêts, retours des documents, inscriptions, gestion des réservations, orientation et renseignement du public, recherche de documents.
- Participer au fonctionnement régulier de la médiathèque : rangement, équipement des documents, désherbage, échanges de documents avec la Bibliothèque départementale de Saône & Loire.
- Participer aux acquisitions tous supports, notamment les documents jeunesse : veille documentaire, commandes, suivi, choix en librairies.
- Participer au traitement des documents : indexation, catalogage, bulletinage, récolement.
- Participer à la médiation et à la valorisation des collections de la structure (jeunesse, adulte, petite enfance...).
- Accueillir les groupes et mener à bien des actions de médiation à destination des publics scolaires : lectures d'histoires, accueils de classes, heures du conte.
- Organiser et gérer des animations au sein de la médiathèque : mise en place d'animations, d'ateliers pour tous les publics (hors numérique).
- Participer au développement et à la mise en ½uvre d'animations tous publics au sein du réseau des bibliothèques.
- Être en charge de la sous-régie de recettes (abonnements).
- Collaborer à la navette documentaire avec l'agent en charge du service itinérant.
- Contribuer aux réunions d'équipe, de service, aux groupes de travail thématiques.
Profil recherché
Savoirs :
- Expérience professionnelle souhaitée au moins 2 années et/ou formation aux métiers des bibliothèques
- Maîtrise de l'animation en bibliothèque : concevoir des animations créatives autour de la lecture (prise de parole, lecture à voix haute...)
- Être force de proposition pour les animations
Savoir-faire :
- Qualités pédagogiques et relationnelles avec tous les publics
- Polyvalence et aptitude au travail en équipe et en réseau
- Maîtrise de l'outil informatique : messagerie, logiciels + Logiciel professionnel (SIGB) : Nanook (module commandes, budget, catalogage, recherche, prêts, retours)
- Mobilité principalement à l'échelle du territoire : Permis B obligatoire
Qualités :
- Sens du service public
- Qualités organisationnelles
- Curiosité intellectuelle, culturelle et humaine
- Goût de la lecture
- Bonne condition physique
Conditions d'emploi :
- Recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public
- Poste basé à Louhans
- Cycle de travail 35h
À propos de l'offre
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Les lettres de motivation et CV sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Bresse Louhannaise Intercom' - service des Ressources Humaines - 2 Promenade des Cordeliers 71500 Louhans ou par mail rh@blintercom.fr avant le 30 juin 2025.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
