Un(e) chargé(e) de communication (H/F) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION TERRE DE PROVENCE

Référence : O013241114001551

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Eyragues
Domaine : Communication
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située au nord des Bouches-du-Rhône et au sud immédiat d'Avignon, la communauté d'agglomération Terre de Provence regroupe 13 communes (60 500 habitants) et exerce, notamment, les compétences collecte et traitement des déchets, le développement économique, la politique de la ville, l'habitat, l'action sociale, le tourisme et l'aménagement du territoire.

Au sein du pôle coordination, relations aux usagers et aux collectivités et sous la responsabilité du responsable du service « communication/évènementiel », vous serez en charge de valoriser les actions de la communauté d'agglomération et de contribuer au développement de la communication par la production de contenus rédactionnels et photographiques destinés à alimenter les supports prints et numériques de la collectivité, dans le respect des orientations stratégiques définies par les élus.

Missions du poste :
1) Traitement de l'information

* Recueillir de l'information en interne et en externe, couverture d'évènements.
* Proposer et rédiger des articles, dossiers de fond, portraits, comptes rendus de manifestations pour l'ensemble des supports d'information (magazine de l'agglomération, gazette interne, site web), relecture et correction des articles sous la supervision du responsable de la communication.
* Participer aux conférences de rédaction et à l'élaboration du chemin de fer du magazine.
* Rédiger des communiqués de presse.
* Réaliser la revue de presse.
* Participer à la rédaction du site internet.
* Rédiger des posts pour les réseaux sociaux et animer des pages officielles (Facebook, Instagram, X, Linked In).
* Assurer la continuité de la veille de l'actualité des directions de l'Agglomération, des communes et des partenaires du territoire.

2) Prise de vues

* Réaliser des reportages photos.
* Classer et archiver les images dans la photothèque.

Profil recherché

Profil recherché :
Formé(e) en école de journalisme, vous disposez d'une expérience réussie en tant que journaliste presse écrite. Votre connaissance des collectivités territoriales sera appréciée.
Vous maîtrisez parfaitement la langue française, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.
Vous êtes également reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe et dans des délais contraints.

Aptitudes requises :
* Maitrise de l'écriture journalistique et des règles typographiques, excellentes qualités rédactionnelles et orthographiques.
* Maîtrise de l'outil informatique : environnement informatique, messageries, logiciels bureautiques.
* Intérêt pour les réseaux sociaux et les nouvelles technologies de l'information.
* Pratique de la photographie numérique.
* La connaissance d'un logiciel de retouche d'images (lightroom) et de mise en page (Indesign) serait un plus.
* Autonomie et rigueur dans le travail.
* Discrétion.
* Disponibilité (manifestations occasionnelles le soir et le week-end) et ponctualité.

Poste à temps complet.

À propos de l'offre

  • Rémunération :
    Statutaire + régime indemnitaire + participation employeur mutuelle santé labellisée + CNAS + Forfait mobilités durables +Tickets restaurant

    Poste à pourvoir dès que possible

    Candidature (lettre de motivation et CV, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) à adresser à :

    Madame la Présidente
    Terre de Provence Agglomération
    Chemin Notre Dame BP-1
    13630 EYRAGUES

    ou par mail à : recrutement@terredeprovence-agglo.com

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/01/2025

  • Chargée / Chargé de communication

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