UN(E) CHARGE(E) DE LOGISTIQUE - Centre de Gestion d'Ille et Vilaine
Référence : O035260114000981
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Thorigné-Fouillard
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous avez de grandes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez travailler pour le service public local et apporter vos compétences en logistique.
Rejoignez le CDG 35 !
Le Centre de Gestion 35 accompagne les collectivités territoriales d’Ille-et-Vilaine dans la gestion de leurs ressources humaines et leur propose des missions de conseil dans différents domaines (recrutement, organisation, concours, carrière, santé et conditions de travail…).
Au sein du service Pilotage et Ressources internes, vous serez en lien fonctionnel avec la responsable de l’activité Accueil-Logistique-Communication et la coordonnatrice Prévention-Logistique.
- Préparer et mettre à disposition le matériel logistique pour les services et manifestations (salles, mobilier, équipements)
- Participer aux opérations de manutention, de déménagement et d’installation
- Prendre en charge et assurer des livraisons internes ou externes
- Veiller au bon état, à l’entretien et au rangement du matériel/des véhicules
- Veiller au bon état des bâtiments et exécuter des petits travaux de rénovation (peinture)
- Appliquer les règles d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques.
- De manière occasionnelle : chauffeur (élus, invités…).
Profil recherché
- Formation ou expérience dans le domaine de la logistique, de la manutention ou des services techniques
- Connaissance des règles de sécurité et de stockage
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
- Polyvalence et disponibilité
- Permis B souhaité (déplacements possibles)
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2 mois
Pourquoi nous rejoindre ?
Le CDG 35 est un établissement public spécialisé en ressources humaines, attentif aux innovations du secteur et aux conditions de travail : organisation de travail flexible, avantages sociaux, démarche RSO…
Modalités de candidature
• Poste non permanent (remplacement) à 17H30 hebdomadaires
• Rémunération sur le grade d’adjoint technique principal de 2ème classe
• Poste à pourvoir : au 2 février 2026
• Date limite de candidature : 29 janvier 2026.
• Pour postuler, adressez votre candidature via notre formulaire de candidature
en indiquant la référence n°2026-05 -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 02/02/2026
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Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
