Un.e chargé.e d’unité accueil des gens du voyage - METROPOLE ROUEN NORMANDIE
Référence : O076260116000825
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rouen
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
À la Métropole Rouen Normandie, engagez-vous pour un territoire inclusif en pilotant la gestion des aires d’accueil des gens du voyage dans le cadre du Schéma Départemental d’Accueil et d’Habitat des Gens du Voyage de Seine-Maritime. 11 sites répartis sur la Métropole dont 3 terrains familiaux locatifs en cours de réalisation pour 224 places attendues. Placé(e) sous l’autorité du directeur administratif et financier du département, vous dirigerez une unité composée de 8 collaborateurs dont 2 chefs d’équipe.
MISSIONS PRINCIPALES
Pilotage du service et management
Piloter l’activité du service, mettre en place et déployer des outils de pilotage et de reporting
Organiser l’activité, animer et accompagner les équipes (gestion des RH…)
Médiation sociale et prévention des conflits
Assurer une présence régulière sur le terrain (aires d’accueil, sites d’implantation)
Prévenir, apaiser et gérer les situations de tension ou de crise
Faciliter le dialogue entre les usagers, les riverains, les collectivités et les partenaires institutionnels
Orienter les familles vers les dispositifs de droit commun et favoriser l’accès aux droits et à la scolarisation
Gestion technique et locative des aires d’accueil
Superviser le fonctionnement technique des sites (bâtiments, fluides, propreté, sécurité)
Piloter la maintenance, les travaux d’amélioration et la remise en état des aires
Superviser la gestion locative et sécuriser les procédures de recouvrement
Assurer la gestion des régies d’avances et de recettes
Organiser et participer aux astreintes
Finances, marchés publics et partenariats
Participer à la définition des besoins et à la rédaction des pièces techniques des marchés publics
Suivre l’exécution des prestations et contrôler la qualité des interventions
Élaborer et suivre le budget de fonctionnement du service
Rédiger notes, rapports et bilans d’activité
Représenter la Métropole auprès des partenaires institutionnels et associatifs
Profil recherché
Formation supérieure en droit, sciences sociales, gestion patrimoniale ou administration publique
Une expérience dans la gestion d’immeubles locatifs (foyers à vocation sanitaire et sociale par exemple) serait un plus
Compétences juridiques, managériales, ingénierie sociale, commande publique et conduite de projets, sécurité des biens et des personnes
Capacité à gérer des situations complexes et conflictuelles
Maîtrise des outils bureautiques (EXCEL niveau intermédiaire minimum)
Poste avec astreintes (1 semaine toutes les 4 à 5 semaines selon les effectifs des cadres disponibles)
Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
La métropole rouen normandie
501 000 habitants - 71 communes
À propos de l'offre
-
Référence TP.26.02-ADO
Lettre de motivation obligatoire -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/05/2026
-
Gestionnaire de l'aire d'accueil des publics itinérants
