Une chargée ou un chargé de mission pilotage des politiques sociales

Le poste est localisé au 13, rue Cambon, Paris 1er.

Sous l’autorité de la cheffe du département de l’action sociale, hygiène, sécurité et qualité de vie au travail, la chargée ou le chargé de mission aura pour objectif de travailler sur différents dispositifs transverses d’action sociale des juridictions financières.

· Sur le pilotage de deux dossiers majeurs :

Ø  Sur le dossier de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) : Dans le cadre de la prévention des risques professionnels et de l’obligation de l’employeur public de mettre en place les mesures appropriées pour protéger la santé des agents, la Cour des comptes a défini des orientations et élaboré un plan d’actions tendant à l’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT).
Plus particulièrement sous l’angle de la santé, de par son expertise, la chargée ou le chargé de mission sera la référente ou le référent en matière de QVCT sur le périmètre des juridictions financières. A ce titre, elle ou il pilotera le déploiement et le suivi des projets et actions relatifs à la QVCT.
En lien avec les autres directions concernées, la chargée ou le chargé de mission aura un rôle d’animation de cette politique :
-     Promouvoir les démarches de QVCT au sein de la Cour et des juridictions financières ;
-     Développer des actions dans le cadre des labels égalité et diversité (participer à la rédaction d’un guide de la parentalité) ;
-     Mettre en œuvre les actions/prestations en lien avec les partenaires internes et externe (mise en place d’ateliers lors d’une semaine dédiée à la QVCT) ;
-     Réalisation d’action d’information à destination des agents des juridictions financières ;
-     Elaboration d’outils de reporting et d’évaluation dont les données pourraient être présentés en instances de dialogue social.

Ø  Sur le dossier de la protection sociale complémentaire (PSC) : La chargée ou le chargé de mission aura, par ailleurs, en charge le pilotage et le suivi de la protection sociale complémentaire (PSC) tant sur le volet santé que prévoyance (en lien avec l’actuaire):
-     La participation aux réunions interministérielles ;
-     La participation aux différents groupes de travail ;
-     La rédaction d’un accord sur la prévoyance ;
-     Le suivi a posteriori du marché et l’organisation de la commission paritaire de pilotage et de suivi.

· Sur la participation à l’activité du département :

Ø  La chargée ou le chargé de mission participera également aux missions de dialogue social du département. Avec l’appui d’un ou d’une gestionnaire, la chargée ou le chargé de mission participera à l’organisation des réunions de la formation spécialisée du CSA en matière de santé, sécurité et condition du travail, à la production des éléments de langage, et à la rédaction du procès-verbal notamment. 

Ø  Elle ou il devra suivre la bonne exécution des prestations extérieures et assurer la veille juridique dans son domaine