Une Chargée ou Un Chargé de mission Prévention de la délinquance et des violences conjugales et[...]
Référence : O059250520001331
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Valenciennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Valenciennes Métropole recrute un(e) chargé(e) de mission Prévention de la délinquance et des violences conjugales et intrafamiliales pour animer un réseau d'acteurs engagés et faire émerger des solutions collectives.
Sous la responsabilité de la Directrice de la Cohésion Sociale et dans le cadre des thématiques politique de lutte contre les violences conjugales et intrafamiliales ainsi que la prévention de la délinquance:
- Animer et coordonner avec l'ensemble des partenaires du territoire, en lien avec la Directrice de la Cohésion Sociale, la mise en ½uvre du laboratoire des Violences Conjugales (COPIL, COTECH, réunions diverses...)
Piloter l'accueil de jour et s'assurer de son bon fonctionnement
- Favoriser l'émergence de projets autour des priorités identifiées au sein du laboratoire
- Rechercher des financements pour la mise en place d'actions
- Piloter des projets autour de la prévention de la délinquance, en lien avec les porteurs de projets du territoire (définition des besoins, actions à mettre en ½uvre, ...)
- Consolider et développer le partenariat en lien avec les politiques traitées
Profil recherché
- Formation universitaire (bac + 5 minimum), en développement local
- Expérience confirmée dans le champ de la politique de la ville
- Maitrise des collectivités territoriales & de leur environnement
- Pratique des méthodes d'analyse et outils statistiques
- Force de proposition
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Capacité à fédérer le partenariat et à s'inscrire dans les réflexions stratégiques
- Sens du travail en équipe
- Capacité d'écoute
- Management de projets
À propos de l'offre
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- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Tickets restaurant, amicale du personnel, participation mutuelle complémentaire Santé et Prévoyance...) ;
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser avant le 20/06/2025 à Monsieur le Président - 2, place de l'Hôpital Général - CS 60.227 - 59.305 VALENCIENNES Cedex
ou par courriel : recrutement@valenciennes-metropole.fr.
La fiche de poste est disponible sur www.valenciennes-metropole.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/08/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
