Un(e) Chef(fe) du service Communication (H/F) - SDIS DU LOIRET
Référence : O045260105000742
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Fleury-les-Aubrais
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre du remplacement d’un agent absent (conformément à l’article L332-13 du Code général de la fonction publique), vous serez chargé(e) de piloter la stratégie de communication en appui aux politiques menées par le service départemental, et d’encadrer une équipe composée d’une graphiste/chargée de communication, d’un webmaster et d’un(e) apprenti(e) community manager. Vous exercerez vos fonctions sous l’autorité directe du chef du groupement « Citoyenneté, Communication et Développement du Volontariat ».
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260105000742-e-chef-fe-service-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Formation supérieure en communication (Bac+5 minimum) et/ou expérience significative sur un poste similaire dans un SDIS, une collectivité de taille équivalente ou une institution publique ;
- Expérience en journalisme, en relations presse ou en communication politique appréciée ;
- Sensibilité politique et bonne compréhension des enjeux institutionnels et territoriaux ;
- Maîtrise des outils multimédia (Suite Adobe, WordPress, réseaux sociaux, etc.) et de bureautique (suite Office) ;
- Maîtrise des méthodes de développement d’architecture intranet et extranet ;
- Maîtrise des logiciels de traitement de l’image et des éditeurs de pages Web ;
- Créativité et capacité d’innovation, sens du graphisme et de la création visuelle ;
- Qualités relationnelles affirmées, bonne aptitude au travail en équipe et en transversalité ;
- Capacités à interagir avec des élus, des partenaires institutionnels et des médias nationaux et locaux ;
- Capacité d’encadrement et d’animation ;
- Curiosité intellectuelle et intérêt pour le domaine de la sécurité civile ;
- Grande disponibilité, adaptabilité et proactivité ;
- Bonnes aptitudes rédactionnelles ;
- Esprit d’initiative, autonomie et organisation.
CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Recrutement : voie contractuelle : CDD jusqu’au 30 juin 2026, renouvellement envisageable.
Statut : Filière administrative, catégorie A, cadre d’emplois des attachés territoriaux : grade d’attaché ;
Lieu de travail : 200 rue de Curembourg à Fleury-les-Aubrais, à proximité d’Orléans ainsi que des grands axes routiers et autoroutiers.
Rémunération : selon la grille indiciaire et le régime indemnitaire en vigueur.
Temps de travail :
o 39 heures avec RTT réglementaires.
o Horaires irréguliers, travail possible le week-end, et contribution à l’organisation d’évènements ;
Environnement de travail : bureau partagé, déplacements fréquents au sein du département du Loiret ;
Avantages : télétravail possible après 6 mois de présence (jusqu’à 2 jours par semaine), titres restaurant, prestations sociales.
Permis B : requis.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5 mois
Les candidatures, accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressées (sous couvert de votre supérieur hiérarchique pour les candidatures internes) pour le 31 janvier 2026 dernier délai (le cachet de la poste faisant foi) :
Monsieur le Président du Conseil d'Administration
Service Départemental d'Incendie et de Secours du Loiret
195 rue de la Gourdonnerie
45404 FLEURY LES AUBRAIS CEDEX
Ou par courriel à l’adresse emploi@sdis45.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Cheffe / Chef de projet multimédia
