UN(E) DIRECTEUR(TRICE) pour son Ecole musique, danse et théâtre - MAIRIE DE SALLANCHES

Référence : O074260204000646

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sallanches
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité de la Directrice générale des services, le directeur dirige la nouvelle école de musique danse et théâtre sur les plans pédagogique et administratif.
Il pilote le projet pédagogique de l'établissement dans le cadre des schémas pédagogiques départementaux et nationaux du développement culturel de la Ville de Sallanches.
Il assure la direction administrative, financière de de l'établissement.

Direction pédagogique de l’établissement :
•Élaborer, en étroite collaboration l’élue en charge de la politique culturelle, et mettre en œuvre le projet d’établissement
•Animer l'équipe pédagogique, administrative et d'accueil pour co-construire le projet et les activités de l'établissement.
•Développer les collaborations de l'école de musique, en interne avec les autres services et équipements de la commune et dans son environnement local, intercommunal et départemental.
• Élaborer et mettre en œuvre un programme d'éducation artistique et d'action culturelle
•Gérer la relation aux usagers, aux parents d'élèves.
•Organiser et participer aux manifestations de la ville.
•Assurer le lien avec l’harmonie municipale pour des projets pédagogiques communs
•Assurer le lien avec des chorales de la ville.


Direction administrative et financière de l’établissement :
•Gérer les moyens matériels, les espaces et les plannings de l'établissement. Assurer la sécurité de l’équipement en qualité d’ERP.
•Manager l'équipe pédagogique : planning, évaluations annuelles, détermination des besoins de recrutement, rédaction des fiches de postes.
•Assurer l’encadrement fonctionnel de la gestionnaire administrative - chargée d'accueil
•Préparer le budget et en suivre son exécution dans le cadre des orientations fixées par la collectivité.
•Rechercher des subventions pour les projets de la structure
•Participer à la communication de l’établissement, en lien avec le service communication

Profil recherché

Connaissances
• Expérience avérée sur des fonctions similaires et en ingénierie de projets.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des institutions culturelles.
• Connaissance du statut des enseignants artistiques et compétence en gestion administrative et budgétaire.
• Connaissance des disciplines artistiques (musique, danse, théâtre, etc.).

Savoirs êtres
• Aisance relationnelle
• Aptitudes pédagogiques
• Force de proposition
• Disponibilité

À propos de l'offre

  • TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet 35H

    REMUNERATION : Statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire
    13ème mois
    Tickets restaurant
    Possibilité d’adhésion et participation mutuelle employeur
    Participation labellisée au contrat de prévoyance
    Participation aux frais d’abonnement aux transport en commun

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 05/03/2026
  • *Directrice / Directeur d'établissement d'enseignement artistique*

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