Une ou un Cadre territorial de l'action sociale de proximité secteur Centre Alsace F/H (Poste[...]
Référence : O067260109000503
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Molsheim
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La DGA Solidarités, avec plus de 3 000 agents et 1,2 milliard d’euros de budget, est un acteur de premier plan dans la mise en œuvre des politiques sociales et médico-sociales.
Elle incarne une ambition forte : territorialiser l’action publique pour répondre de manière fine aux enjeux locaux, en lien étroit avec les élus et les partenaires.
La Direction de l’Action Sociale de proximité s’inscrit au centre des politiques départementales de solidarité en proximité de la population grâce au maillage territorial dense et de qualité au travers des Espaces solidarité Alsace.
Elle est structurée par des valeurs fortes, notamment autour d’un accueil inconditionnel et humain ainsi que l’accompagnement globale de la population en difficulté.
Elle est également attentive à l’observation partagée et territorialisée des publics, pour comprendre les évolutions sociétales et adapter les réponses en conséquence et à la mise en compétence permanente des professionnels sur le travail social.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260109000503-une-cadre-territorial-action-sociale-proximite-secteur-centre-alsace-poste-n-4504?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Expertise des enjeux et de la politique de l’action sociale de proximité et du logement et capacité à participer à leur élaboration
- Maîtrise du cadre légal de l’action sociale de proximité et du logement
- Connaissance des champs du médico-social (Protection maternelle et infantile, autonomie, prévention et protection de l’enfance, Insertion et Emploi, logement, action sociale de proximité)
- Capacité à travailler en transversalité et à fédérer
- Sens des responsabilités, capacité à prendre des décisions difficiles et à représenter la collectivité
- Capacité à impulser une dynamique d'amélioration continue
Statut et particularités :
- Le poste est prioritairement ouvert aux agents titulaires de la fonction publique, sur les cadres d'emploi des Attachés territoriaux et des Conseillers socio-éducatifs
- A défaut, recrutement par voie contractuelle (CDD de 3 ans renouvelable)
- Poste permanent à temps complet
- Permis B exigé dans le cadre de déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire alsacien
- Poste basé à Molsheim, 16 rue Gaston Romazzotti
- Rémunération : traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
- Avantages possibles : titres restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, participation aux abonnements de transport (à hauteur de 75%), CNAS et amicale du personnel
Qui sommes-nous ?
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
À propos de l'offre
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Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature sur le site de la CeA :
https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/04/2026
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Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
