Une ou un Référent applicatif AST - F/H (Poste n° I-2564) - COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE
Référence : O067260206001154
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Colmar
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au carrefour des politiques de solidarités de la Collectivité Européenne d’Alsace (CEA), en tant que direction thématique, la Direction de l’Action Sociale de Proximité pilote la politique de l’action sociale de proximité (ASP) qui se décline à travers deux axes principaux : la lutte contre les exclusions et le soutien à la parentalité, et ce, afin de réduire la pauvreté et soutenir les familles et les enfants là où ils vivent, au plus près de leur quotidien. Les missions de la direction de l’action sociale de proximité s’articulent en complémentarité des actions assurées par les Délégations territoriales de solidarités.
La direction participe également à la mise en compétence permanente des professionnels sur le travail social – à travers notamment les outils du quotidien tels que le système d’information. Dans ce cadre, son rôle est :
- d’assurer la conception de l’outil sur le volet de l’action sociale et de contribuer aux dimensions transversales afin que la spécificité de l’ASP soit prise en compte
- de définir le cadre des saisies en déclinaison des orientations politiques et stratégiques puis d’être garant du cadre fixé
- d’assurer et organiser le pilotage de la donnée pour contribuer à une observation sociale de la demande du public
- d’assurer un accompagnement des utilisateurs par la mise en place d’un support informatique, de formation, d’actions visant à accompagner le changement
- dans le contexte de convergence, de construire et déployer le nouveau logiciel de suivi social à l’échelle alsacienne
A ce titre, vos principales missions sont :
Conseiller, former, apporter une aide technique aux utilisateurs :
- Assurer le support informatique auprès des utilisateurs
- Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques
- Assurer la formation des utilisateurs
- Rédiger des supports pour faciliter l’usage de l’outil et en assurer la diffusion
Mettre à jour des contenus et contribuer à l'amélioration des interfaces :
- Assurer une veille technique, notamment lors des évolutions de versions du logiciel
- Effectuer des suivis et contrôle de cohérence des données
Assurer la maintenance et les évolutions des logiciels métiers en tant qu’interlocuteur privilégié des utilisateurs
- Réaliser le paramétrage technique de l’outil et des éditions
Suivre les évolutions techniques et du domaine d’intervention
- Participer activement aux travaux de convergence des SI Solidarités.
Vous êtes en capacité de réaliser les missions attendues sur les deux versions du logiciel (SOLIS 68 =+ dans une logique de continuité de service, principalement sur l’accompagnement utilisateur et résolution d’anomalies fonctionnelles) et d’ensemble sur SOLIS CEA).
Profil recherché
Profil recherché :
- Diplômé d'un BTS/DUT en informatique ou dans le domaine médico-social
- Intérêt et connaissance des politiques de solidarité
- Capacité pédagogiques et d’accompagnement (expérience formateur appréciée)
- Maîtrise des outils bureautiques et appétence avérée pour le numérique
- Qualités relationnelles, sens du travail en équipe
- Esprit d’initiative, posture d’aller vers et capacité d’anticipation et d’adaptation
- Expérience souhaitée des applications d’action sociale
- Intérêt et connaissance des politiques de solidarité
- Rigueur et bonne maîtrise du mode projet ainsi que de sa méthodologie
Statut et particularités :
- Recrutement statutaire sur les cadres d’emplois des techniciens territoriaux ou rédacteurs territoriaux, à défaut, par voie contractuelle
- Résidence administrative à Colmar, 11 avenue de la République
- Déplacements occasionnels au sein des Espaces Solidarité Alsace, à titre principal sur le territoire Haut-Rhinois ; permis B requis
- Poste à temps complet
- Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire, primes de fin d'année
- Avantages possibles : carte titres restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel
Qui sommes-nous ?
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
À propos de l'offre
-
Vous pouvez déposer votre candidature sur le site de la CeA via le lien suivant :
https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=domaines_ss:%22Administration%22 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 06/04/2026
-
Technicienne / Technicien support utilisateurs
