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Une ou un Référent Hygiène Sécurité F/H (Poste n°I-285) - COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE

Référence : O067250522000013

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Colmar
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction des Ressources Humaines mobilise l'ensemble des moyens nécessaires au développement de la politique des ressources humaines de la Collectivité européenne d'Alsace, dans un souci permanent de favoriser l'efficience des services et l'efficacité de leurs 6200 agents.
A cette fin, elle met en ½uvre une politique de Gestion Prévisionnelle des Emplois, des Effectifs et des Compétences (GPEEC) et met à disposition des services son expertise dans la conduite au changement et dans l'amélioration des conditions de vie au travail. Elle conseille et accompagne les agents dans l'évolution de leur parcours professionnel et de leur carrière et assure leur rémunération. Elle veille également au développement du dialogue social.

Le Service Promotion de la Santé et de la Sécurité au Travail intégré au Pôle Dialogue Social et Conditions de Travail a vocation à prendre en charge toute question liée à l'environnement de travail, s'agissant notamment de la santé des agents et de leurs conditions d'hygiène et de sécurité au travail. Le Service est garant du respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, mais apporte également écoute, conseil et orientation aux agents.
Ses actions de prévention et d'amélioration s'inscrivent dans un large partenariat qui inclut les agents et leurs encadrants, la médecine préventive, les représentants du personnel, les acteurs institutionnels (INRS, ANACT, CARSAT...).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067250522000013-une-referent-hygiene-securite-poste-n-i-285?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- BAC + 2 en prévention, hygiène, sécurité, gestion des risques
- Expérience en santé et sécurité de 2 à 5 ans souhaitée
- Connaissances des règles et techniques de l'hygiène et de la sécurité
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Pédagogie et qualités rédactionnelles
- Aisance dans l'expression en public et capacité à animer des réunions
- Capacité à animer un réseau
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Respect de la déontologie, des règles du service et des engagements pris
- Rigueur et organisation
- Capacité d'adaptation, d'écoute, de dialogue, de négociation et de conviction

Statut et particularités :
- Recrutement statutaire ou à défaut par voie contractuelle sur le cadre d'emplois des Techniciens territoriaux
- Poste à temps complet
- Résidence administrative située à Colmar, Hôtel d'Alsace,100 Avenue d'Alsace
- Avantages : 13ème mois, RTT, carte tickets restaurant, participation abonnements de transport à 75%, prime de mobilité durable, participation employeur mutuelle/prévoyance, ...

Qui sommes-nous ?

La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.

À propos de l'offre

  • Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature sur le site de la CeA :
    https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 25/08/2025

  • Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

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