UN(E) RESPONSABLE DE L’ESPACE PARENTS – MAISON DES FAMILLES - CCAS DE BISCARROSSE
Référence : O040251127000926
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Biscarrosse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Responsable de l'Espace Parents - Maison des Familles
Poste à temps complet, 35 heures hebdomadaires
*Coordination et développement de la Maison des Familles (0,8 ETP)
*Accueil au Lieu d’Accueil Enfants-Parents (0,2 ETP)
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o040251127000926-e-responsable-espace-parents-maison-familles?pk_campaign=ep
Profil recherché
Profil de poste recherché :
FORMATION :
o Travailleur social ou médico-social (Éducateur de Jeunes Enfants, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé, Moniteur éducateur…).
o Diplômes en animation socio-éducative : DEJEPS, BUT carrières sociales.
EXPÉRIENCE :
- Expérience attendue : accompagnement des familles, soutien à la parentalité, intervention sociale - éducative auprès du public petite enfance/enfance/jeunesse, coordination de projets sociaux et éducatifs.
- Compétences avérées en animation et pilotage de projets partenariaux.
- Une connaissance ou expérience du travail communautaire et participatif serait un atout.
- Permis B exigé (déplacements sur l’ensemble du territoire).
Compétences et savoir-faire :
• Connaissance du développement de l’enfant, de l’adolescent et du jeune adulte.
• Connaissance de l’environnement social, familial et éducatif de façon générale,
• Bonne maîtrise des enjeux de la parentalité élargie (0-29 ans), de la coéducation et des techniques d’intervention sociale individuelles et collectives
• Connaissance du fonctionnement des collectivités et des partenaires institutionnels (CAF, PMI, Éducation nationale, associations, etc.).
• Compétences en pilotage et coordination de projets, animation de groupes, médiation et communication.
• Capacité à travailler en réseau, à fédérer et à mobiliser les acteurs du territoire.
• Maîtrise des outils bureautiques et numériques (réseaux, communication digitale, Promeneur du Net).
• Qualités rédactionnelles
• Capacité d’analyse et d’évaluation des besoins du territoire.
Savoir-être
• Sens de l’écoute, de l’accueil et du respect de la diversité des familles.
• Capacité d’autonomie, d’organisation et de prise d’initiative.
• Rigueur, discrétion et sens du service public.
• Esprit d’équipe, créativité et dynamisme.
• Aptitude à la co-construction et à l’innovation.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à envoyer à :
Madame Le Maire-Présidente du CCAS de BISCARROSSE
BP 30073
40601 BISCARROSSE CEDEX
Ou par mail à : m.gallouet@ville-biscarrosse.fr
Renseignements auprès de Marine GALLOUET – Directrice CCAS
(Tél : 05.58.83.40.60)
Renseignements statutaires auprès de Magali ANDRE – Responsable Ressources Humaines
(Tél : 05.58.83.40.60) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Moniteur-éducateur et intervenant familial, Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
