UN·E RESPONSABLE DES DISPOSITIFS D'INSERTION F/H - Mairie de Rennes
Référence : O035250602001633
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rennes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du CCAS de Rennes, la Direction Insertion Aides à la population (DIAP - 140 agents), avec ses 6 antennes décentralisées dans les quartiers et son restaurant social LEPERDIT, met en ½uvre les grandes orientations politiques de la Ville en matière de cohésion sociale, de solidarité, d'insertion et de lutte contre la précarité, notamment par la délivrance d'aides financières à la population rennaise en situation de précarité. C'est dans ce contexte que
le CCAS de la ville de Rennes recrute un·e responsable des dispositifs d'insertion F/H.
Ce poste s'inscrit dans le cadre de la délégation du RSA confiée par le département à la ville de Rennes et au CCAS. Il est au c½ur des enjeux stratégiques liés aux questions de l'emploi et de l'insertion socioprofessionnelle en lien notamment avec la mise en ½uvre de la Loi plein emploi.
Vous mettez en ½uvre une offre optimale d'insertion sociale et professionnelle sur le territoire (pilotage, animation, coordination, développement des partenariats). Vous êtes le garant de l'application des orientations de la direction et vous les mettez en ½uvre. Vous êtes la personne ressource pour les responsables d'antenne (management fonctionnel) et des agents de la direction sur les dispositifs d'insertion. Vous animez et coordonnez l'accompagnement des publics de la DIAP. Vous managez également l'équipe PLIE, l'équipe Espace Ressource Emploi et vous apportez votre appui au pilotage du projet territoire zéro chômeur de longue durée. Vous avez envie de vous engager dans une équipe solidaire et responsable où l'action publique en faveur des citoyens en difficulté est quotidienne ? Alors rejoignez-nous.
Profil recherché
Vous avez démontré par votre expérience de manageur, vos capacités à encadrer, à fédérer une équipe et à accompagner le changement. Vous maîtrisez les techniques de conduite de projet, de travail en partenariat. Vous savez manier les techniques de communication, de négociation et de gestion de situations d'agressivité. Vous avez la connaissance du champ de l'insertion sociale et professionnelle (insertion, formation, santé, logement) et de ses acteurs locaux. Vous savez prendre des initiatives et vous avez le sens du service public et le souci du respect de l'équité de traitement des usagers. Les entretiens sont prévus le 16 juillet après -midi en présentiel.
À propos de l'offre
-
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des attachés et des conseillers socio-éducatifs par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement. Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires). Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en ½uvre. Vous pouvez postuler sur ce poste sous conditions de diplômes.
Adressez CV et lettre de candidature avant le 02/07/2025, sous réf. : 2025-JBP- 3461 en cliquant sur le bouton "Postuler" ou si besoin par courrier "Direction des Ressources humaines - Mission Recrutement - CS 63126- 35031 RENNES Cedex". -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle