Un(e) responsable Equipements Sportifs - CANTELEU
Référence : O076231001214313
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Canteleu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) grille indiciaire de la FPT € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Commune limitrophe des quartiers Ouest Rouen de 15.000 habitants, surclassée 20.000/40.000 habitants en raison de quartiers prioritaires de la politique de la ville, Canteleu dispose d'un patrimoine naturel qui en fait le poumon vert de l'agglomération avec 70% d'espaces naturels et boisés, un parc animalier, des parcs urbains.
Territoire engagé pour le Handicap et pour la transition énergétique, qu'il s'agisse d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, etc., les valeurs de Canteleu sont marquées par une préoccupation forte pour l'environnement. A ce titre, elle s'implique dans la COP21 locale par la Métropole Rouen Normandie et est labellisée CLIMAT-AIR-ENERGIE.
Pour mener à bien son action, la ville emploie plus de 250 agents sur emplois permanents répartis au sein de plus d'une quinzaine de service. Engagée dans le choix de porter directement son action de service public, la ville emploie des agents intervenant dans de nombreux domaines différents. La ville gère et met à disposition de plus de 100 associations, 82 équipements municipaux dont notamment en matière sportives, 2 stades, 4 gymnases, un centre aquatique, une course d'orientation, un parcours sportif, ainsi que des bâtiments associatifs.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o076231001214313-e-responsable-equipements-sportifs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES
- Environnement d'une collectivité territoriale
- Règlementation du domaine d'activités
- Acteurs et/ou réseaux et/ou partenaires du domaine d'activité
- Organiser la communication au sein de l'équipe : écouter, communiquer, informer
- Manager une équipe
- Gérer des priorités
- Permis B
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PROFIL
- Sens du travail en équipe et qualités relationnelles
- Capacité à la prise d'initiative et/ou à être force de proposition
- Diplomate/sens du dialogue/aptitude à la négociation
- Disponibilité
- Capacité d'adaptation et de réactivité
- Savoir déléguer et contrôler
- Capacité à s'organiser
- Accompagner et évaluer
AVANTAGES
- Collectivité adhérente au CNAS
- Régime indemnitaire RIFSEEP
- Temps complet annualisé
À propos de l'offre
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ENVOI DES CANDIDATURES (LETTRE DE MOTIVATION ET CV) A :
Monsieur le Maire de Canteleu
Hôtel de ville Place Jean Jaurès
BP 11
76380 CANTELEU
OU candidature@ville-canteleu.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/09/2024
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Responsable d'équipement sportif
