UN(E) SAISONNIER DE MAINTENANCE URBAINE (H/F) - MAIRIE DE CROLLES

Référence : O038250310000958

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Crolles
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Situé entre Grenoble et Chambéry, au c½ur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute un(e) agent polyvalent(e) en charge de l'entretien du domaine public (H/F) dans le cadre d'un contrat de saisonnier de 6 mois. Sous l'autorité du responsable de l'équipe de maintenance urbaine et du responsable du pôle extérieur, vous contribuez à la propreté de la commune, participez à l'amélioration du cadre de vie, à l'entretien et la maintenance et la mise en sécurité des aménagements des espaces publics.

* Effectuer des travaux de désherbage alternatif des voiries
* Procéder au nettoyage du domaine public : propreté urbaine, gestion des déchets, nettoyages spécifiques
* Participer à l'entretien des aménagements des espaces publics
* Effectuer des petites maintenances de biens et mobiliers publics extérieurs
* Renforcer ponctuellement sur des interventions d'urgences diverses
* Renforcer ponctuellement auprès d'autres équipes et services
* Entretenir son matériel et veiller à son bon état, alerter son responsable d'équipe le cas échéant
* Effectuer le nettoyage courant des véhicules et les contrôles généraux (niveaux...)
* Participer au nettoyage et au rangement de l'atelier et de ses abords
* Travailler en sécurité en appliquant les consignes données et en respectant les procédures d'hygiène et de sécurité

Profil recherché

* Connaissance des travaux de voirie / travaux publics (terrassement, entretien des chaussées et infrastructures, entretien des réseaux...)
* Connaissance en entretien et pose de mobiliers urbains et/ou signalisations de voiries
* Savoir utiliser les matériels thermiques correspondants (Souffleur, débroussailleuse...)
* Sens du travail en équipe, compétences relationnelles
* Polyvalence, ponctualité
* Formation / CACES engin de chantier niveau 1 (Mini-pelle) appréciée
* Permis B obligatoire, Permis C apprécié
* Formation AIPR souhaitée
* Notions d'hygiène et de sécurité au travail

Qui sommes-nous ?

Située à 20 km de grenoble, la commune de crolles compte 8 539 habitants, 250 agents municipaux (effectif) et est dotée d'un budget de 18.8 millions d'euros en fonctionnement et de 11.7 millions en investissement.
elle appartient à la communauté de communes du grésivaudan (ccpg) qui s étend sur 46 communes et regroupe 103 000 habitants.
la ville de crolles possède une zone d'activité dynamique, représentant 9000 emplois, avec des industries d'importance, telles que st microelectronics, petzl, teisseire.
des études d'envergure ont été lancées pour dessiner le projet de ville dans 20 ans, mutations déjà en cours à travers notamment les projets de création d'un quartier durable (dont une zac de 300 logements), d'un coeur de ville, la rationalisation des déplacements,

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    * Poste de 37 heures hebdomadaire à pourvoir le 21 avril 2025
    * Port obligatoire des EPI fournis par la commune
    * Rémunération statutaire sur le grade d'adjoint technique territoriale
    * Avantages : Participations employeur mutuelle sous condition, participation transports en commun

    CANDIDATURE
    Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à transmettre à :

    Monsieur le Maire
    Ville de Crolles
    Place de la Mairie
    38920 CROLLES

    ou par mail en PDF à recrutement@ville-crolles.fr

    Renseignements complémentaires : Techniques - Pierre BRUN : 04 76 08 98 65 / Administratifs - Pôle ressources humaines : 04 76 08 04 54

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 21/04/2025

  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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