Un/Une agent espaces verts, spécialité équipements sportifs de plein air - LAMBALLE ARMOR
Référence : O022251003001129
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lamballe-Armor
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Lamballe-Armor, ville centre de la communauté d'agglomération Lamballe Terre &Mer, est issue de la fusion en 2019 des 3 communes de Lamballe, Morieux et Planguenoual. Troisième commune du département des Côtes d'Armor avec une population totale de 17 196 habitants, elle s'appuie sur un fort dynamisme économique (50% des emplois
de l'agglomération ; taux de chômage de 4,9%), dans un cadre de vie agréable : façade littorale, richesse patrimoniale et culturelle (Haras National, musée Mathurin Méheut, ...) et forte dynamique associative.
Au sein du service Espaces Verts et rattaché à l'équipe centre, vous aurez en charge les missions suivantes :
Entretien des équipements sportifs de plein air :
* En tant que personne qualifiée et experte dans le domaine de la gestion des stades vous aurez en charge l'entretien des 7 stades de Lamballe-Armor dont 3 stades structurants : tonte des surfaces de jeux et entretien des abords, gestion de l'arrosage, gestion des pathologies, suivi et réalisation de l'ensemble des opérations techniques d'entretien
* Pour l'ensemble du patrimoine « espaces sportifs de plein air », et en lien avec le technicien « sports » de la collectivité, vous aurez en responsabilité
o L'avis technique à émettre sur la praticabilité de l'ensemble des terrains de foot et la définition des plannings d'occupation
o L'entretien des autres espaces sportifs de plein air : mini-stade, pump-track, city-stades...
Rattaché à l'équipe Centre, en polyvalence et selon les besoins du service, vous aurez en charge l'entretien des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect du plan de gestion différenciée : tonte, taille, plantation d'arbres, arbustes et massifs floraux, broyage de végétaux, paillage, sablage d'allées, semis de gazon, ramassage de feuilles, arrosage, gravillonnage
Pour l'ensemble des missions :
* Utilisation d'engins de grand rendement de type tondeuse autoportée, tracteur
* Utilisation de petit matériel thermique et électrique à dos ou à main (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse etc...)
* Entretien courant et suivi des équipements et matériels mis à disposition
* Propreté générale sur les sites gérés par le service espaces verts
Participation aux festivités : manutentions, installation / désinstallation
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme dans le domaine des espaces verts et/ou expérience significative dans le domaine de l'entretien des espaces verts exigés
* Maîtrise de l'entretien des stades de foot exigée
* Permis B et BE exigés
* Permis C et/ou CE appréciés
* Expérience sur un poste similaire appréciée
* Esprit d'équipe et travail en transversalité
* Respect des consignes techniques et de sécurité
* Rigueur, réactivité, adaptabilité aux situations, aptitude à rendre compte
* Sens du service public, contact, capacité à communiquer
À propos de l'offre
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Recrutement statutaire (mutation, détachement, ...). A défaut de candidature statutaire répondant aux besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public.
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire, chèques déjeuner, participation à l'assurance prévoyance (contrat groupe) et à la mutuelle, CNAS, Amicale des agents, ...
* Astreinte possible
* Jury de recrutement prévu le 28 novembre 2025
Adresser votre dossier de candidature comportant une lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de situation administrative (si titulaire), avant le 09 novembre 2025, date de clôture de l'appel à candidature,
par voie électronique à : recrutement@lamballe-armor.bzh
ou par courrier à Monsieur le Maire de Lamballe-Armor - Direction des Ressources Humaines 5 rue Simone Veil - CS 3002 - 22402 LAMBALLE-ARMOR Cedex 2
Renseignements :
Mme Anne HÈME, Directrice Espaces Publics, au 02 96 50 13 66,
Mme Delphine LE BIHAN, Coordonnatrice recrutement et emploi, au 02 96 50 85 39
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
