Veilleur de nuit - CCAS DE FIGEAC
Référence : O046250708000359
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Figeac
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (participation prévoyance, CNAS) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le veilleur de nuit exerce son activité au sein d'une structure d'hébergement collectif accueillant des personnes en situation de précarité, dans le cadre de la mise en oeuvre du dispositif d'hébergement d'urgence.
Surveillance des personnes, sécurité des locaux, communication et travail d'équipe.
Veille "active" des personnes.
Assure les tâches d'hygiène et d'entretien des locaux. Entretien du linge et préparation des repas ( plats cuisinés à réchauffer) dans le respect des règles de sécurité.
Orientation des usagers vers le travailleur social du CCAS.
Transmettre les information au référent de l'Accueil de nuit et à l'ensemble de l'équipe.
Profil recherché
Autonomie dans l'organisation et l'exécution du travail de nuit;
Devoir d'alerte, capacité à évaluer le degré d'urgence dans la transmission de l'information.
Devoir de réserve, garant d'une éthique de service public, de la qualité d'accueil des publics et de la gestion de leurs demandes.
Capacité d'initiative et de réaction dans la gestion de l'accueil d'urgence.
Travail de nuit.
À propos de l'offre
-
par courrier à l'attention de : Mme la Vice-présidente du CIAS du Grand Figeac - 8 Place Vival - 46100 FIGEAC.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
