Webmaster (H/F) - Conseil départemental de l'Ain
Référence : O001251101409407
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : BOURG-EN-BRESSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département de l'Ain recrute pour sa Direction de la communication et de l'attractivité - Poste à temps plein basé situé à Bourg-en-Bresse
Recrutement par voie de mobilité interne, mutation, détachement, intégration directe, liste d'aptitude (Grade d'attaché territorial), dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapées (art 38 de la Loi n°84-53 du 26 janvier 1984) ou par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable).
Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au coeur des réseaux de communication européens, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois.
Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants.
Rejoindre le Département de l'Ain, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.
Les missions de la Direction de la communication et de l'attractivité consistent à traduire les actions de la collectivité de façon lisible auprès des Aindinois.
Mobilisé tant sur la programmation événementielle que sur la création de contenus, le service support collabore avec les élus et les directions dans une volonté permanente d'informer selon des méthodes sans cesse renouvelées et qui s'adaptent à l'évolution des technologies modernes.
Sous la responsabilité du Directeur de la communication et de l'attractivité, vous exercez les missions suivantes :
- Maintenir et améliorer le site internet d'un point de vue technique en lien avec le prestataire : suivi de l'hébergement, coordination de la maintenance, vérification de la sécurisation...,
- Gérer et actualiser le site internet en lien avec le réseau de contributeurs,
- Conseiller sur les outils numériques : conseiller les services sur les sites internes, assurer une veille sur les nouveaux outils numériques....,
Profil recherché
Profil :
- De formation supérieure (Bac+5 information et communication ou équivalent), vous justifiez de bonnes connaissances dans le domaine de la communication et plus particulièrement de la communication institutionnelle,
- Vous avez de bonnes capacités de compréhension et de rédaction, vous savez adapter la communication aux différentes cibles et aux objectifs poursuivis,
- Vous maîtrisez les outils informatiques (logiciels PAO et outils bureautiques) et les différents modes de communication actuels,
- Vous savez analyser et synthétiser un besoin,
- Vous êtes force de proposition et en capacité préconiser de nouvelles actions en fonction d'une stratégie de communication définie,
- Vous aimez le travail en équipe et avez une aisance relationnelle,
- Vous savez rendre compte de votre action,
- Vous êtes réactif, créatif et disposez d'une grande capacité d'adaptation.
Contraintes du poste :
- Travail ponctuel le soir ou le week-end,
- Sollicitations urgentes régulières.
Nos atouts :
Une politique RH de proximité :
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales
- Un temps de travail flexible et modulable
Des avantages et prestations sociales :
- Des titres restaurants
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs
- Une participation financière pour votre prévoyance garantie maintien de salaire si vous choisissez un organisme labellisé fonction publique et une participation financière à votre mutuelle santé si vous adhérez au contrat groupe APICIL.
À propos de l'offre
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Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature, accompagnée d'un curriculum à l'attention de Monsieur le Président du Conseil départemental de l'Ain.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/12/2025
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Chargée / Chargé de communication
