Infirmier (F/H)
Référence : 2026-2300153
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Orléans
Université d'Orléans - Localisation : Service de Santé Universitaire - CHARTRES
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission
Sous la direction du Médecin-directeur et du Responsable administratif et financier du Service de santé Universitaire, vous aurez pour rôle de promouvoir la santé des étudiants. En accord avec la politique générale de santé de l’éducation nationale et de l’enseignement supérieur et dans le cadre des orientations définies par le projet d’établissement, vous contribuerez à leur bien-être physique, psychologique et social.
Activités principales
En lien constant avec les différents services de l’université, votre rôle consiste à :
- Accueillir, écouter, conseiller, évaluer les besoins de santé et orienter les étudiants s’adressant au service pour difficultés médicales, sanitaires, psychologiques ou sociales
- Participer aux visites médicales préventives : entretien infirmier d’accueil, examens de dépistage, étudier les habitudes de vie et éducation à la santé
- Vérifier les vaccinations des étudiants et les conseiller sur les mises à jour selon les recommandations vaccinales annuelles établies par l’Institut de Veille Sanitaire (BEH)
- Participer à la surveillance médicale des étudiants exposés à des risques particuliers lors de stages en laboratoire.
- Effectuer le suivi des étudiants signalés en difficulté
- Collaborer à l’accueil à l’accompagnement, au suivi et à l’aménagement des études et des examens des étudiants en situation de handicap
- Concourir aux actions menées dans le cadre des pandémies.
Profil recherché
Formation et expérience professionnelle
- Etre titulaire du diplôme d’état d’infirmier
- Connaissances des problématiques des étudiants, du milieu universitaire et de l’environnement médical et associatif Orléanais (si possible)
- Techniques d’entretien, bonne maitrise des outils informatiques
- Santé Publique, règles d’hygiène, et actions de prévention
Compétences et qualités requises
- Capacité d’écoute, d’analyse et d’anticipation
- Rigueur et fiabilité / objectivité / sens du discernement
- Sens du service, capacité à s’adapter à une large diversité d’interlocuteurs
- Réactivité / Sens relationnel / Autonomie / Sens de la confidentialité
- Aisance rédactionnelle / Esprit d’équipe
Contact : Martine Bodusseau - Responsable administratif et financier - martine.bodusseau@univ-orleans.fr
Merci de ne pas postuler via cette adresse mail.
POSTULER
Adressez votre lettre de motivation et votre C.V. avant le 05/07/2026
Localisation
Qui sommes-nous ?
Établissement d'enseignement supérieur, l'Université d'Orléans est présente sur 7 sites en région Centre Val de Loire.
Elle compte 19 000 étudiant.e.s, 141 diplômes nationaux, 2000 personnels et 24 unités de recherche.
Lieu d’exercice : Université d’Orléans – Service de Santé Universitaire - CHARTRES
Prise de poste : Poste à pourvoir au 1er septembre 2026
Type de contrat/Statut : Vacations (1 jour par semaine d’octobre à avril)
À propos de l'offre
-
L’UNIVERSITE D’ORLEANS C’EST AUSSI
Une université européenne, des valeurs partagées, un plan égalité professionnelle femme/homme, diversité et non-discrimination, inclusion, qualité de vie au travail et engagement dans la transition écologique:
Un cadre de travail respectueux de l’équilibre vie professionnelle et vie personnelle :
- Développement de ses compétences à travers une large offre de formation- Accompagnement des personnes en situation de handicap et adaptation des postes de travail
- Télétravail possible selon nécessité et organisation du service (1 à 2 jours/ semaine)
- 57 jours de congés annuels - dont 10 jours de RTT - pour un temps plein actif dès la prise de poste
Et des avantages …
- Activités sportives et culturelles- Restauration collective
- Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
- Prise en charge partielle des transports
- Aides et prestations d’actions sociales : aide à la famille, aux vacances et séjours pour enfants,
- Aides aux parents d’enfants en situation d’handicap
Adhésion obligatoire à un contrat collectif santé* avec prise en charge partielle par l'employeur
Adhésion facultative à un contrat collectif de prévoyance avec prise en charge partielle par l'employeur
*sauf cas de dispense prévues par le décret n° 2022-633 du 22 avril 2022
-
Diplôme d'Etat d'infirmier
-
Vacant à partir du 04/06/2026
-
*Infirmière / Infirmier*