Chargé(e)de développement “Culture et Vie de campus” Clous Savoie Mont Blanc H/F
Référence : 2023-1266902
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
CROUS Grenoble
Le Crous Grenoble Alpes, établissement public administratif relevant du Ministère de l'enseignement supérieur et de la Recherche, agit au quotidien pour l'amélioration des conditions de vie des 10... - Localisation : JACOB BELLECOMBETTE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
le ou la chargé-e de développement doit proposer, structurer et animer une offre d’animation variée et adaptée au public étudiant il ou elle assure le pilotage et le management des étudiants référents en résidence et des autres catégories de personnels dédiées à ces activités (alternants-services civiques).
Avec la mise en place de la CVEC en 2018, Le Crous Grenoble Alpes a élargi ses missions et développé un service en charge des animations au sein des résidences et des campus sur lesquels il intervient (Grenoble, Drôme-Ardèche, Savoie et Haute-Savoie). Ce service a pour vocation le développement de projets d’animations socio-culturelles (sur des thématiques variées telles que la transition écologique, la convivialité en résidence, la gestion du stress, les découvertes autour de la cuisine ou autres). Le Crous a également développé un réseau d’étudiants référents en résidence qui participent activement à animer la vie des étudiants en résidence.
Animation · Proposer un programme d’activités socioculturelles dans les résidences et au sein des structures du Crous (actions autour du sport, de la culture et de la citoyenneté) à destination des résidents des cités universitaires et des étudiants du campus. · Concevoir et piloter des évènements sur les campus à destination des étudiants · Participer au recrutement et coordonner les étudiants référents et veiller au bon déroulement de leurs activités. · Participe à la mise en place des partenariats avec des acteurs du territoire (établissement d’enseignement supérieur-collectivités- partenaires socio-culturels, associations). · Être le relai des dispositifs de financements auprès des associations étudiantes. · Animer des activités au sein des résidences · Maintenir et veiller au bon fonctionnement de la salle de sport de la résidence du FEA. · Il s’attachera à communiquer sur son activité avec les directeurs d’unité de gestion du site du Clous Savoie Mont Blanc.
Communication · Alimenter le site internet du Crous avec l’ensemble de la programmation du Clous · Concevoir des supports de communication (affiche, flyer) pour accompagner les activités et évènements à partir de la charte graphique du Crous. · Relayer les informations sur les réseaux sociaux
Administration · Contacter les prestataires et établir des devis pour les activités · Suivre l‘établissement des bons de commandes et l’engagement des dépenses. · Participer au pilotage budgétaire du service. · Etablir les relevés d’activités des référents en résidence en étroite collaboration avec les directeurs d’unité de gestion.
Profil recherché
Savoir : Intérêt pour les pratiques d’animation des étudiants Intérêt et connaissance des techniques et acteurs de l’animation socio-culturelle Connaissance du cadre juridique et règlementaire de l’animation socio-culturelle Savoir-faire : Capacité à travailler en équipe et à animer un réseau Sens de la diplomatie indispensables Maîtrise de l’outil informatique Connaissance des réseaux sociaux Maîtrise des techniques d’animation socioculturelle Connaissance des outils de la conduite de projet Bonnes qualités rédactionnelles Qualités de synthèse et d’analyse Savoir-être : Autonomie, Polyvalence, créativité, esprit d’innovation, Sens de l’organisation, rigueur Esprit d’initiative et force de proposition Compétences relationnelles : sens du travail en équipe, réactivité, adaptabilité, positivité… Sens du service public
Qui sommes-nous ?
Le Crous Grenoble Alpes, établissement public administratif relevant du Ministère de l’enseignement supérieur et de la Recherche, agit au quotidien pour l’amélioration des conditions de vie des 105.000 étudiants de l’académie de Grenoble au travers de la gestion des aides directes (bourses sur critères sociaux, autres aides financières, accompagnement social), de l’hébergement et de la restauration étudiante. Doté d’un budget de plus de 50 M€ (hors bourses sur critères sociaux), il compte 558 personnels, fonctionnaires et agents sous contrat de droit public, sur les cinq sites universitaires de Grenoble, Valence, Chambéry, le Bourget, Annecy.
Descriptif du service
Placé (e) sous l’autorité hiérarchique de la directrice du Clous Savoie Mont-Blanc et sous l’autorité fonctionnelle de la directrice de la culture et Vie de Campus du Crous Grenoble Alpes
À propos de l'offre
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Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ doivent parvenir
avant le 22/08/2023 à :
Pascaline Nicolas
Directrice Clous Savoie-Mont-Blanc
Tel : 06 75 72 15 74
Pascaline.nicolas@crous-grenoble.fr
Amélie Chareyre, Directrice des ressources humaines
grh.recrutements@crous-grenoble.fr
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Coordination des actions d’animation sur le Clous, déplacements dans l’Isère, la Savoie et la Haute –Savoie. Disponibilité régulière en dehors des heures de bureau. Possibilité de travailler le soir et le week-end. Permis B (de + d’un an) fortement conseillé
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Vacant à partir du 01/09/2023
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
