Chef(fe) du bureau zonal de la gestion des personnels (BZGP) du SGAMI Sud-Est
Référence : MINT_BA069SGA-128655
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : SGAMI SUD-EST
- Localisation : SGAMI SUD-EST - LYON 03
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
En votre qualité de chef du bureau zonal de la gestion des personnels (BZGP), vous êtes responsable de l’animation et de l’encadrement des équipes en charge de la gestion déconcentrée des carrières (hors affaires médico-statutaires) :
- des agents du corps d’encadrement et d’application (CEA) de la police nationale (hors CRS),
- des personnels administratifs, techniques et SIC de la police nationale et du SGAMI,
- des personnels scientifiques de la police nationale,
- du personnel civil de de la gendarmerie nationale,
- des personnels techniques relevant du secrétariat général, tous périmètres,
- des personnels contractuels du SGAMI et de la police nationale, dont apprentis et policiers adjoints.
Selon les règles de déconcentration applicables aux différents corps et périmètres, le BZGP est chargé de :
- prendre les actes de gestion relatifs au déroulement de carrière (arrêtés, décisions, contrats),
- organiser les campagnes d’avancement,
- organiser les commissions administratives paritaires et conseils de discipline placées sous l’autorité du préfet délégué à la défense et à la sécurité,
- organiser les élections professionnelles concernant les instances placées sous l’autorité du préfet délégué à la défense et à la sécurité,
Vous veillez particulièrement à la qualité de la communication et des échanges avec les services soutenus, ainsi qu’avec les organisations syndicales
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Créés par décret du 6 mars 2014, les secrétariats généraux pour l’administration du ministère de l’intérieur (SGAMI) sont des services déconcentrés en charge de missions d’administration générale et de logistique. Ils mutualisent, à l’échelon zonal, les ressources de soutien du ministère de l’intérieur. Chaque SGAMI est placé sous l’autorité d’un préfet de zone de défense et de sécurité. La zone Sud-Est couvre les 12 départements de la région Auvergne-Rhône-Alpes.
La direction des ressources humaines du SGAMI Sud-Est est implantée à Lyon. Sur sa zone de compétence géographique, elle assure la gestion des personnels actifs, techniques et scientifiques de la police nationale, de certains personnels du secrétariat général (administratifs, techniques, scientifiques, SIC, ouvriers d'état), de leur recrutement à leur mise à la retraite.
Profil recherché
Composition et effectifs du service :
Le BZGP est composé de 16 agents : 3 agents de catégorie A, 4 agents de catégorie B, 9 agents de catégorie C.
Le BZGP est organisé en 2 pôles :
- le pôle en charge des personnels actifs et des contractuels,
- le pôle en charge des personnels titulaires des filières administrative, technique, numérique et scientifique.
Liaisons hiérarchiques :
- Directrice des ressources humaines, et son adjointe
- Secrétaire générale adjointe du SGAMI
Liaisons fonctionnelles :
- Au sein du SGAMI : les bureaux de la direction des ressources humaines (bureau zonal du recrutement et des concours, bureau des rémunérations, bureau des affaires sociales, et bureau des RH de proximité)
- Les bureaux de gestion de la DRH ministérielle relevant du secrétariat général du ministère, ainsi que de la direction des ressources humaines, des finances et des soutiens (DRHFS) de la DGPN
- Les services RH des services soutenus (préfectures et secrétariats généraux communs, services de la police nationale et de la gendarmerie nationale).
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
- avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
- avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis
Savoir-faire
- savoir manager : niveau maîtrise requis
- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
Savoir être
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
- savoir communiquer : niveau pratique requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives :
Evolution sur des postes à fortes responsabilités
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique :
Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur
215 rue André Philip
69421 LYON Cedex 03
Code REMI : GRH007A
Code RMFP : ERGRH002 -
Qui contacter ?
Mme Audrey MAYOL, directrice des ressources humaines (04 72 84 54 10)
Mme Ingrid BEAUD, directrice adjointe des ressources humaines (04 72 84 92 95)
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
- Curriculum vitae
- Lettre de motivation
- Le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à l’adresse suivante :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
- Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx -
Titre III du Livre III du CGFP 2° de l’article L332-2
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Vacant à partir du 01/04/2027
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Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines