Manager Recherche pour la Graduate School Life Sciences and Health H/F
Référence : 2026-2409202
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Paris-Saclay
Université Paris Saclay - Localisation : ORSAY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Activités principales de l’agent(e) :
• Assister l’équipe de direction de la GS dans la conception et mise en œuvre des orientations
stratégiques et scientifiques dans les domaines de la recherche
• Assurer et optimiser les liens entre la direction de la GS, son conseil, et les laboratoires et équipes de
recherche de leur périmètres respectifs, leurs partenaires respectifs
• Organiser, coordonner et superviser le fonctionnement régulier de la GS LSH : planifier les réunions et activités avec la direction, participer à l’élaboration du budget, contrôler et analyser sa répartition et son exécution
• Développer des actions de communication et de collaboration entre la GS LSH les Objets Interdisciplinaires (OI), sans se limiter à ceux dont la GS LSH est pilier, et avec les autres GSs
• Développer des actions favorisant le développement durable au sein des laboratoires du périmètre de la GS LSH et des OI associés
• Piloter le montage des actions de recherche, et valorisation ainsi que le suivi de l’exécution des projets financés et l’impact de ces actions (ex. le suivi de la production scientifique et des brevets des équipes bénéficières)
• Développer et mettre en œuvre des outils de recueil et suivi d’indicateurs d’activité et d’évaluation de l’activité de la GS LSH (ex. enquêtes satisfaction ; rapport d’activité consolidé par l’analyse critique des circuits de fonctionnement/gestion existants) ; présenter ces résultats (par projet et en global)
• Participer au pilotage des actions de la direction adjointe « Relations Internationales »
• Assurer, le cas échéant, l'encadrement des personnels (ex. managers de projet GSs/OIs) et leur apporter ressources et expertise dans les domaines de gestion administrative et pilotage de projets • Assurer, en cas d’absence d’autres membres de l’équipe support, la continuité des services.
Profil recherché
Connaissance, savoir :
• Connaissance de l’organisation et du mode de fonctionnement des établissements d’enseignement
supérieur et de recherche, des écoles et des organismes nationaux de recherche
• Savoir ce qu’est un projet de recherche scientifique (expérience personnelle type PhD)
• Connaissance des techniques d'encadrement, de réunion, de management et de négociation
• Connaissance des techniques de conduite de projets de recherche multipartenaires
• Bonne maîtrise de l’anglais indispensable
Savoir-faire :
• Maitrise des outils bureautiques, et des méthodes et outils de gestion de projet
• Maitrise des outils de communication et de gestion de confidentialité
• Élaboration et rédaction de notes d'information et des documents de synthèse en anglais
• Savoir transmettre des connaissances et savoir représenter la structure
• Gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion contraint
• Organisation d’événements
• Gestion des groupes et des conflits
Savoir-être :
• Capacité à écouter et aptitude à travailler avec un public varié : chercheurs, enseignants, étudiant,
industriels, acteurs de la valorisation, acteurs politiques
• Fort dynamisme et grandes capacités d’organisation
• Sens des responsabilités, de l’organisation et de la planification
• Adaptation, disponibilité et réactivité
• Rigueur, fiabilité et bon sens
• Aisance pour le travail en équipe
• Travail en autonomie, tout en rendant compte régulièrement
• Capacité à développer une vision stratégique et assurer une veille
Qui sommes-nous ?
Entreprise
Née de la volonté conjuguée d’universités, de grandes écoles et d’organismes de recherche, l’Université Paris-Saclay compte parmi les grandes universités européennes et mondiales, couvrant les secteurs des Sciences et Ingénierie, des Sciences de la Vie et Santé, et des Sciences Humaines et Sociales. Sa politique scientifique associe étroitement recherche et innovation, et s’exprime à la fois en sciences fondamentales et en sciences appliquées pour répondre aux grands enjeux sociétaux. Du premier cycle au doctorat, en passant par des programmes de grandes écoles, l’Université Paris-Saclay déploie une offre de formation sur un large spectre de disciplines, au service de la réussite étudiante et de l'insertion professionnelle. Elle prépare les étudiants à une société en pleine mutation, où l’esprit critique, l’agilité et la capacité à renouveler ses compétences sont clés. L’Université Paris-Saclay propose également un riche programme de formations tout au long de la vie. Située au sud de Paris sur un vaste territoire, l'Université Paris-Saclay bénéficie d’une position géographique favorisant à la fois sa visibilité internationale et des liens étroits avec ses partenaires socio-économiques - grands groupes industriels, PME, start-up, collectivités territoriales, associations...
Site web : https://www.universite-paris-saclay.fr/fr
Etablissement handi-accueillant et attaché à la mixité et à la diversité
Descriptif du service
Dans le cadre des orientations scientifiques de la GS, en lien avec l’UFR des sciences, l’agent(e) contribue à mettre en œuvre une politique d’animation, de communication, de valorisation et de gestion de la recherche de la GS LSH.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 14/09/2026
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Chercheuse / Chercheur
