1 Ripeur-conducteur de benne à ordures ménagères pour le site de Champagne Mouton
Référence : O016260323000227
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Champagne-Mouton
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSIONS
Placé(e) sous l’autorité du référent collecte du secteur, il.elle est chargé.e de réaliser la collecte des déchets (chargement, ramassage…) sur benne traditionnelle, en veillant à la propreté des lieux et en respectant les règles de sécurité. Amené.e à assurer le remplacement des agents absents, connait et s’adapte à toutes les tournées. Selon les besoins du service, assure le ramassage manuel des déchets des usagers en porte à porte, la conduite d’un véhicule de collecte traditionnelle.
Il s’agit notamment de :
- Veiller à une manipulation conforme à chaque type de récipient de collecte,
- Connaître et identifier les déchets pour ne collecter que les produits conformes au règlement de collecte, respecter les procédures en cas de refus de collecte (étiquettes…),
- Respecter la réglementation routière et les règlements particuliers de sécurité des lieux de vidage…
- Rendre compte à la hiérarchie et signaler tout type d’anomalie ou d’incidents,
- Compléter et utiliser tout document administratif et outils de géolocalisation remis par la collectivité dans le but d’améliorer la qualité du service,
- Mémoriser plusieurs séries de tournées, respecter les circuits de collecte,
- Vérifier le bon fonctionnement et participer à l’entretien des véhicules, équipements, matériels, locaux…
- Renseigner les usagers sur les différents types de déchets, sur leur destination ainsi que les principales caractéristiques des collectes.
- Réaliser des interventions complémentaires (marché, entretien des conteneurs…)
CONDITIONS D'EXERCICES DES MISSIONS
Lieux de travail : ZAE les granges Gagnards,
16350 Champagne-Mouton.
Temps de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées
Horaires : 4h-12h45 - 4 jours/semaine
Rémunération indicative selon profil et expérience : 25 120 € brut annuel
Emploi permanent à temps complet dans le cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux.
Prise en charge par la collectivité du nettoyage des vêtements de travail
Avantages sociaux : chèques-déjeuner, Comité national d’action sociale CNAS, participation à la Mutuelle santé, maintien de salaire, service d’assistance sociale et ligne d’écoute…
Profil recherché
COMPETENCES
Permis C exigé et FIMO à jour.
Expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des déchets souhaitée
Capacités pour le travail en équipe
Capacités à travailler en extérieur
Connaissance des règles de sécurité, capacités à veiller à la sécurité de soi-même et des autres, en étant particulièrement attentif aux risques découlant de la circulation des véhicules
Capacités de vigilance et de concentration constante pour le travail
Rigueur, courtoisie, respect du matériel et souci permanent de la qualité du service
La connaissance géographique du nord du département de la Charente serait un plus
Capacités de mémorisation et d’adaptation (polyvalence sur plusieurs tournées)
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir en mai 2026
Déposez votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 22 avril 2026
sur notre site internet : https://www.calitom.com/tout-savoir-calitom/recrutement
Renseignements : 05.45.65.65.08
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Conductrice / Conducteur d'engins lourds, spéciaux ou de sécurité
