2 Psychologues Petite Enfance à mi-temps F/H - Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France
Référence : O095260219000226
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Roissy-en-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Offrir un soutien psycho-social aux enfants et aux familles pour leur bien-être global.
Suite à une mobilité interne, la Direction des Affaires Sociales et de la Petite Enfance, recrute 2 psychologues de la petite enfance à mi-temps.
Ils sont les garants de la prise en compte de la dimension psychique au sein des équipes avec lesquelles ils travaillent ainsi que dans ses interventions auprès des enfants et de leurs parents.
Ils constituent un maillage de l'équipe pluridisciplinaire dans la prise en charge
globale et cohérente de l'enfant et de la famille.
Missions :
Mener un travail clinique en direction des enfants et de leurs parents
* Contribuer à l'observation des enfants dans leurs lieux de vie à la demande de l'équipe,
* Accompagner les parents dans la reconnaissance et la prise en charge des signes de difficulté ou de
souffrance voire de troubles psycho-pathologiques manifestés par certains enfants,
* Animer des actions de soutien à la parentalité dans les différentes structures,
* Mener des entretiens cliniques individuels de soutien, d'aide psychologique ou de guidance à la
demande des parents ou à leur initiative,
* Orienter en cas de besoin les familles vers d'autres professionnels, notamment en cas de besoin
identifié de suivi thérapeutique.
Mener un travail de soutien en direction des professionnels
* Soutenir, aider et accompagner les professionnels dans la prise en charge clinique de l'enfant, dans
ses aléas de développement ou dans les situations de souffrance avérée,
* Apporter à la demande un soutien plus individualisé à certains professionnels,
* Participer aux visites au domicile des assistantes maternelles de la crèche familiale,
* Participer de manière ponctuelle aux ateliers de la crèche familiale et des Relais Petite Enfance et accompagner les professionnelles suite aux observations effectuées,
* Assurer les supervisions des accueillantes du LAEP,
* Participer aux formations continues annuelles des accueillantes du LAEP.
Mener un travail institutionnel et partenarial
* Participer régulièrement aux réunions d'équipe de synthèse,
* Participer ponctuellement aux réunions de parents et aux réunions relatives à la protection de l'enfance,
* Contribuer à la réflexion transversale sur les pratiques professionnelles via des échanges réguliers
avec les responsables avec l'ensemble du pôle petite enfance,
* Participer en lien avec la référente santé accueil inclusif aux relations avec les partenaires extérieurs
et les solliciter en cas de besoin : centres de P.M.I., autres partenaires médico-sociaux (CMPP,
CMP, CAMPS, service social, aide sociale à l'enfance, Relais des parents).
Profil recherché
Savoirs
* Connaître l'environnement des collectivités territoriales, le cadre juridique relatif à la petite enfance et à l'accueil en collectivité, la psychologie de l'enfant et de la famille, les besoins de l'enfant et son développement psychomoteur, affectif et intellectuel, les différents partenaires intervenant dans le domaine de la petite enfance et du champ médico-social.
Savoir-être
* Sens du service public, Respect du code de déontologie des psychologues, Discrétion professionnelles
* Disponibilité et adaptabilité, Assiduité, Autonomie, Rigueur
* Esprit d'équipe et qualités relationnelles, Force de proposition, de conviction, de motivation
* Sens de la communication et de la concertation, Capacité d'écoute et diplomatie, Tolérance et bienveillance
Savoir-faire
* Se positionner en tant que personne ressource pour les parents et les professionnels au sein de l'équipe d'encadrement élargie de la structure
* Observer, analyser les situations et anticiper
* Rassurer, conseiller et soutenir les familles
* Rendre compte de son activité
Qui sommes-nous ?
La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/04/2026
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Psychologue
