Adjoint.e au Responsable RH
Référence : 2024-1516120
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Rectorat de Bordeaux
RECTORAT DE BORDEAUX Délégation Régionale Académique Jeunesse Engagement et Sport Nouvelle Aquitaine Service RH - Localisation : 7 boulevard Jacques Chaban Delmas 33525 Bruges
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contribuer au pilotage régional RH en lien avec le service du SGRA et les directions du personnel des 3 académies, coordination RH avec les 12 SDJES
Assurer le lien avec les différentes directions du Ministère (DGRH, Direction de l’encadrement, Sous-direction SNU…) et les partenaires (ASP, associations…)
Mettre en œuvre l’ensemble des processus de carrière et de paie des personnels JS
Organiser le contrôle du processus de paie
Participer au pilotage et à la coordination RH du SNU régional
Assister et conseiller la hiérarchie et la représenter éventuellement lors des instances et réunions avec les institutions
Participer au processus de recrutement, d’accueil et d’intégration des agents contractuels et titulaires
Répondre aux enquêtes et préparer les décisions
Développer les outils et les méthodes de gestion ressources humaines SIRH, les tableaux de bord..
Accompagner les personnes et les services dans le règlement de situations difficiles
Conseiller les agents dans la mise en œuvre de leurs parcours professionnels (mobilité, réintégration, difficultés professionnelles..)
Animation d’équipe possible selon l’évolution du poste
Profil recherché
Connaissances
Environnement institutionnel et administratif
Connaissances générales de la gestion des ressources humaines
Compétences professionnelles attendues
Conduire un entretien
Concevoir des tableaux de bord
Elaborer et contrôler des actes administratifs
Savoir organiser et hiérarchiser son activité
Savoir communiquer
Qualités requises
Sens de la confidentialité
Sens relationnel et capacité d’écoute
Capacité de synthèse et d’analyse
Faire preuve de rigueur, de fiabilité et de réactivité
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
- amandine.grellety@region-academique-nouvelle-aquitaine.fr
- ce.recrutement-depat@ac-bordeaux.fr
Qui sommes-nous ?
L’académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers).
L’académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques.
Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudiants. Plus de 3 182 écoles et établissements et 3 universités composent le réseau de formation de l'académie.
56 291 personnels sont en poste dans l’académie de Bordeaux (41 654 enseignants, 833 personnels de direction et d’inspection, 431 psy EN, 6 106 AESH, 3 140 AED, 624 CPE et 3 503 ATSS). Le rectorat de l’académie de Bordeaux est directement responsable de la gestion d’un budget de plus de 3,3 milliards d’euros, dont 95% sont consacrés à la rémunération des personnels.
Descriptif du service
La DRAJES regroupe différents services dont l’objectif commun est de renforcer le lien social grâce aux politiques publiques en matière sportive, de jeunesse, d'éducation populaire et de vie associative. Elle exerce vis à vis des SDJES, une mission de coordination, d'appui technique et d'expertise. Elle exerce des missions qui lui sont propres en particulier dans le champ de la formation et de la coordination de la certification pour l'ensemble des professions de la jeunesse et du sport, mais aussi dans le champ du sport de haut niveau. Elle est implantée à Bordeaux et dispose d’antennes à Limoges et Poitiers.
Le service dédié aux ressources humaines Jeunesse et sport est placé sous l'autorité fonctionnelle de la DEPAT de l’académie de Bordeaux et sous l'autorité hiérarchique du Délégué Régional Académique adjoint de la DRAJES. Elle assure la gestion administrative et financière des personnels spécifiques Jeunesse et Sport ainsi que le recrutement des encadrants pour le SNU.
À propos de l'offre
-
Catégorie(s), Corps, Grade(s) souhaité(s) : catégorie A, corps d’attaché d’administration de l’Etat ou territorial
Personne à contacter (nom, téléphone) : Amandine Grellety 0556693870courriel (obligatoirement) : amandine.grellety@region-academique-nouvelle-aquitaine.fr
Transmission de la candidature : amandine.grellety@region-academique-nouvelle-aquitaine.fr
+ ce.recrutement-depat@ac-bordeaux.fr
-
Contraintes particulières : disponibilité requise selon le calendrier de la paie et des pics d’activité en lien avec les séjours SNU
Les missions du poste sont susceptibles d’évoluer selon les futures orientations du service
-
Vacant à partir du 01/09/2024
-
Responsable des ressources humaines
D'autres offres pourraient vous intéresser
-
Domaine: Ressources humaines
Responsable du centre gestion paie carrière maladie - BORDEAUX METROPOLE
-
Domaine: Ressources humaines
Un Chargé ou une Chargée de coordination administrative et de gestion des ressources financières